Thủ tục trọn gói đề xuất cấp Giấy phép lao động dành riêng cho người không phải quốc tịch Việt Nam<br>
Giới thiệu Dịch vụ
Giấy phép hoạt động này chấp thuận lao động nước ngoài được công nhận làm việc trực tiếp ở Việt Nam một cách hợp pháp, phục vụ cho đơn vị tiếp nhận công nhân nước ngoài kiểm soát trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam cấp phát cho người ngoại quốc có hiệu lực trong thời gian trong vòng 2 năm kể từ ngày cấp phép.
Công dân nước ngoài làm việc hoạt động công việc tại Việt Nam nếu là trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không yêu cầu cấp giấy phép lao động.
Khi có Giấy phép làm việc hoặc khẳng định miễn Giấy phép lao động thì người từ nước ngoài sẽ có thể công tác tại nơi Việt Nam được công nhận, là một trong các yếu tố then chốt để xin cấp phát xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam lý do làm việc cùng lúc có thể bảo lãnh cho gia đình của người lao động ngoài nước như bố mẹ, vợ/chồng, các con có thể xin visa (thị thực) hoặc thẻ lưu trú tạm thời tại Việt Nam. Kỳ hạn của visa hoặc thẻ cư trú tạm thời của gia đình phụ thuộc hoàn toàn vào thời gian quy định Giấy phép lao động, visa, giấy tạm trú của lao động nhập cư
Doanh nghiệp cung cấp dịch vụ pháp lý Zluat rất vui được cung cấp trọn gói dịch vụ Luật sư yêu cầu cấp Giấy phép lao động đối với lao động nhập cư. Với mức chi phí vừa phải, thời gian kết thúc hồ sơ lập tức, cheo đó là các dịch vụ gắn liền đến người quốc tế như: Thuê phòng trọ, kết hôn- châm dứt hôn nhân với người Việt Nam, giao dịch – chuyển nhượng tài sản tại Việt Nam, khai báo thuế thu nhập của cá nhân, xin visa,…
Quy định của pháp luật
Rất đông xí nghiệp đã và đang phải đối phó với vấn đề trong việc triển khai xin cấp phép lao động, miễn trừ Giấy phép lao động theo Nghị định mới.
Người lao động từ nước ngoài khi muốn tham gia công việc chính thức ở lãnh thổ Việt Nam cần thực hiện thủ tục đăng ký cấp giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Song song, giấy phép công tác cũng là yếu tố quan trọng để công dân nước ngoài được cấp thẻ tạm trú.
Theo quy định, các chỉ tiêu để cấp phép làm việc hợp pháp cho người lao động ngoại quốc kể cả:
1. Từ đủ 18 tuổi và có năng lực hành vi dân sự;
2. Có giấy xác nhận sức khỏe theo quy định của Bộ Y tế;
3. Được công ty, doanh nghiệp Việt Nam bảo lãnh;
4. Có giấy xác nhận không tiền án tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;
5. Có bằng cấp chuyên môn và kinh nghiệm làm việc thực tế;
6. Có hợp đồng lao động có thời hạn phù hợp với thời gian cấp giấy phép lao động.
Trong khi cung cấp dịch vụ xin cấp giấy phép làm việc, đội ngũ Zluat sẽ ghi nhận nguyện vọng, đề xuất kinh doanh từ phía Quý khách dựa trên đó, tư vấn miễn phí cung cấp sự trợ giúp các doanh nghiệp kết thúc quy định xin cấp phép lao động (work permit) dành cho người ngoại quốc ở địa bàn Việt Nam. Ưu thế của Zluat là hướng dẫn thủ tục dành cho các công ty tại tất cả các tỉnh, thành phố và mọi địa phương công việc thuộc về người lao động.
Hồ sơ cần chuẩn bị
Trọn gói Luật sư yêu cầu cấp Giấy phép hành nghề dành cho lao động có quốc tịch nước ngoài
Bộ chứng từ để xin cấp giấy phép lao động dành cho lao động nước ngoài bao gồm:
Đơn đề nghị xin cấp giấy phép lao động dành cho lao động đến từ nước ngoài. dùng mẫu đơn số 11/PLI
Giấy chứng nhận sức khỏe của người lao động làm việc. Giấy này được cấp phát ở nước ngoài hoặc trong nước theo quy định pháp luật (với thời hạn 12 tháng)
Chứng nhận không tiền án hoặc thông báo xác nhận của người lao động, không nằm trong phạm vi đang bị xét xử hình sự. Lý lịch cá nhân này không quá hạn 6 tháng
Chứng từ về vị trí công tác hiện tại
Cải biên 2 ảnh màu (kích thước 4cm x 6cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 6 tháng tính từ ngày gửi hồ sơ.
Tài liệu về việc đã duyệt yêu cầu cần thiết lao động ngoại quốc. Tài liệu này được phát hành bởi cơ quan có quyền phê duyệt.
Sao chép hộ chiếu bản sao chứng thực, xác nhận và có hiệu lực
Giấy tờ bổ sung ảnh hưởng đến người lao động theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi.
Người tham gia lao động cần đặc biệt chú ý đến vấn đề này trong quá trình chuẩn bị hồ sơ:
Các văn bản yêu cầu tại các khoản 2, 3, 4, 6 và 8 Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi là 01 bản gốc hoặc bản sao công chứng
Nếu giấy tờ được cấp ở các nước khác thì cần phải hợp pháp hóa tại cơ quan lãnh sự. Văn bản trong trường hợp được miễn công nhận lãnh sự được dịch sang tiếng Việt, chứng thực theo quy định của pháp luật Việt Nam.
Quy trình thực hiện
Bước 1: Gửi hồ sơ kính xin phê duyệt yêu cầu về lao động là người ngoại quốc
Người sử dụng nguồn lao động cần phải gửi báo cáo giải trình nhu cầu sử dụng công nhân nước ngoài.
Địa chỉ gửi đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch UBND tỉnh
Hồ sơ bao hàm Mẫu báo cáo biện minh (Mẫu số 01 Phụ lục 01 của Nghị định số 152/2020/NĐ-CP và sửa đổi bổ sung theo Nghị định 70/2023/NĐ-CP) đính kèm bản sao Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp.
Bước 2: Gửi hồ sơ nhằm xin cấp giấy phép lao động
Công ty tuyển dụng phải cung cấp thông tin làm xong tờ khai và nộp hồ sơ xin cấp giấy phép lao động
-Thời gian nộp ít nhất trước 15 ngày làm việc, tính từ thời điểm người lao động nước ngoài dự kiến ngày bắt đầu làm việc dành cho công ty/tổ chức sử dụng lao động.
- Số lượng hồ sơ: Một tập hợp, hồ sơ chứa các thông tin đã được làm rõ ở trên - Nộp giấy tờ Bộ LĐ-TB&XH (viết tắt) nơi làm việc của người lao động"
" - Thời gian giải quyết vấn đề: 05 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ xin cấp giấy phép lao động."
" Hướng dẫn khi chuẩn bị hồ sơ cấp giấy phép làm việc
Dựa vào theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi:"
" - Các tài liệu cần thiết của nhân viên khi được cấp ở ngoài nước, cần phải được chứng thực lãnh sự"
" - Các tài liệu được thực hiện ở nước ngoài cần phải được chứng thực lãnh sự và phải được dịch sang tiếng Việt, cần chứng thực trước khi nộp hồ sơ. không bao gồm các giấy tờ, tài liệu được miễn theo quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo thỏa thuận quốc tế."
"
Phí Dịch vụ
Thời gian hoàn thành mục tiêu 20 - 25 ngày, với một loạt các dịch vụ như:
- Cấp giấy phép lao động lần đầu;
- Cập nhật giấy phép lao động;
- Cấp lại giấy phép lao động mới.
Thế nhưng, trước và sau thủ tục làm work permit (giấy phép lao động) Zluat cung cấp thêm các dịch vụ ví dụ như: - Trước khi xin giấy phép lao động: Giấy chứng nhận lý lịch tư pháp - Trọn gói từ 1413641 Sau khi có giấy phép lao động: Thẻ lưu trú tạm thời - Chỉ với số tiền 4265541 Liên lạc với Tư vấn pháp lý Zluat để được tư vấn và hướng dẫn
Cung cấp miễn phí ngay hôm nay!