Dịch vụ hỗ trợ xin cấp Giấy phép công tác dành riêng cho mục đích lao động nhập cư<br>

Giấy phép người lao động Việt Nam đưa cho người lao động nhập cư là Giấy phép hoạt động được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội Đưa cho Lao động quốc tế Lao động trong các đơn vị dùng nhân công đặt trụ sở những khu vực này.
Giấy phép này duyệt người nước ngoài được đồng ý làm việc cho tại Việt Nam theo pháp luật, cống hiến cho đơn vị triển khai lao động ngoại quốc điều khiển trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam cung cấp cho người nước ngoài có thời gian áp dụng tối đa 2 năm kể từ ngày cấp phép.
Người lao động ngoại quốc làm việc ở Việt Nam nếu áp dụng cho trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không thuộc đối tượng được cấp giấy phép lao động.
Khi có Giấy phép lao động hoặc chứng nhận miễn Giấy phép lao động thì người ngoại quốc sẽ được phép lao động trực tiếp tại Việt Nam được công nhận, là một trong số điều kiện quan trọng nhất để được xin cấp xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam lý do làm việc đồng thời có thể chịu trách nhiệm bảo lãnh cho người thân của công nhân nước ngoài như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể xin cấp visa hoặc thẻ cư trú tạm thời tại Việt Nam. Thời gian giới hạn của visa hoặc thẻ cư trú tạm thời của người thân hoàn toàn phụ thuộc vào kỳ hạn Giấy phép lao động, thị thực, thẻ lưu trú tạm thời của chuyên gia nước ngoài
Doanh nghiệp cung cấp dịch vụ pháp lý Zluat hân hạnh cung cấp thủ tục đề nghị cấp Chứng chỉ lao động dành riêng cho mục đích người không phải quốc tịch Việt Nam. Với số tiền vừa phải, thời gian hoàn thành công việc ngay lập tức, đồng thời cung cấp các dịch vụ liên kết đến người nước ngoài như: Thuê chỗ ở tại Việt Nam, kết hôn- châm dứt hôn nhân với người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng quyền sở hữu tài sản tại Việt Nam, kê khai thuế TNCN, nộp đơn xin visa,….

Hiện nay theo luật mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP được áp dụng từ ngày 15/2/2021, các quy chuẩn để tuyển dụng lao động nước ngoài cho vị trí tổng giám đốc, ở chức vụ quản lý, và lao động kỹ thuật, khác biệt vị trí của giáo viên bản ngữ có sự thay đổi lớn. Bởi vậy, các trường hợp đã được cấp phát Giấy phép lao động hoặc là Giấy phép lao động theo Nghị định cũ không còn thích hợp.
Vô số hãng đã và đang đối mặt với thử thách trong việc thực hành nộp hồ sơ xin Giấy phép lao động, không cần Giấy phép lao động theo quy định của Nghị định mới.
Lao động ngoại quốc khi muốn tham gia lao động phù hợp với pháp luật ở lãnh thổ Việt Nam phải làm thủ tục nộp hồ sơ xin giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Song song, chứng chỉ lao động Cũng là một khía cạnh có giá trị để ngưởi nước ngoài được cấp thẻ tạm vắng.
Theo đó, các yêu cầu nhằm cấp giấy phép lao động dành cho người nước ngoài tính cả:
1. Từ 18 tuổi trở lên và đủ năng lực hành vi dân sự;
2. Có giấy khám sức khỏe theo yêu cầu của Bộ Y tế;
3. Được công ty, doanh nghiệp Việt Nam bảo lãnh;
4. Có giấy xác nhận không có án tích, tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;
5. Sở hữu trình độ chuyên môn và kinh nghiệm công tác;
6. Có hợp đồng lao động có thời hạn phù hợp với thời gian cấp giấy phép lao động.
Lúc cung cấp dịch vụ xin cấp giấy phép làm việc, đội ngũ Zluat sẽ ghi nhận nguyện vọng, đề xuất kinh doanh từ phía Quý khách vì thế, cung cấp dịch vụ tư vấn miễn phí hướng dẫn các tổ chức kinh doanh hoàn tất quy trình yêu cầu cấp Giấy phép lao động (work permit) cho người không phải công dân Việt Nam tại lãnh thổ Việt Nam. Lợi thế của Zluat là hỗ trợ thủ tục cho các doanh nghiệp trên toàn quốc, ở mọi tỉnh thành và mọi địa điểm Công tác nghề nghiệp dành cho người lao động.

Quá trình gói Luật sư Giấy phép làm việc cho lao động nhập cư
Bước 1: Trình đơn kính xin phê duyệt nhu cầu về nhân lực là người ngoại quốc
Nhà tuyển dụng cần phải gửi báo cáo làm rõ nhu cầu cần thiết người lao động nước ngoài. 
Nơi gửi đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch cấp tỉnh
Hồ sơ bao hàm Mẫu báo cáo giải trình (Mẫu số 01 Phụ lục 01 theo Nghị định 152/2020/NĐ-CP và sửa đổi tại Nghị định 70/2023/NĐ-CP) có bản sao Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp đính kèm"
" Bước 2: Đệ trình hồ sơ để làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Công ty tuyển dụng phải cung cấp thông tin điền đầy đủ tờ khai và nộp hồ sơ đề xuất cấp phép lao động
- Thời gian gửi ít nhất là 15 ngày làm việc trước, bắt đầu từ ngày người lao động nước ngoài thời gian dự kiến bắt đầu làm việc cho người sử dụng lao động.
- Số lượng giấy tờ: 01 bộ, hồ sơ bao gồm những nội dung đã được giải đáp ở trên - Đệ trình hồ sơ Bộ LĐ-TB&XH (viết tắt) nơi làm việc dự kiến"
" - Thời gian xử lý: 5 ngày tính từ ngày nhận đủ hồ sơ đề xuất cấp giấy phép lao động."
" Những lưu ý khi chuẩn bị hồ sơ cấp giấy phép công tác
Cơ sở dựa trên các điều khoản của Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi:"
" - Các giấy tờ yêu cầu của người tham gia lao động khi cấp ở nước ngoài, đều phải được hợp pháp hóa lãnh sự"
" - Các chứng từ được thực hiện tại quốc gia ngoài cần phải có tem chứng nhận lãnh sự và cần phải dịch sang tiếng Việt, cần chứng thực trước khi nộp hồ sơ. trừ những tài liệu, giấy tờ được miễn theo quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo công ước quốc tế."
"