Dịch vụ tư vấn đề nghị cấp Giấy phép lao động dành riêng cho mục đích lao động ngoại quốc<br>

Giấy tờ lực lượng lao động Việt Nam cấp phát cho người nước ngoài là Giấy phép được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội cấp phát cho người lao động nước ngoài Đảm nhiệm công việc vào các tổ chức áp dụng nhân công đặt trụ sở nơi vùng đất này.
Chứng chỉ này công nhận người từ nước khác được sự cho phép thực hiện công việc ở Việt Nam theo đúng quy định, phục vụ cho cơ quan sử dụng lao động nước ngoài giám sát trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam cấp phát cho người nước ngoài hạn sử dụng tối đa 2 năm kể từ ngày cấp phép.
Lao động nước ngoài làm việc trong lãnh thổ Việt Nam nếu nằm trong trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không cần cấp giấy phép lao động.
Khi sở hữu Giấy phép lao động hoặc chứng nhận miễn Giấy phép lao động thì công dân nước ngoài sẽ được chấp thuận làm việc ở nơi Việt Nam đúng pháp lý, là một trong các điều kiện cốt yếu để xin cấp phát xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam mục đích công tác song song có thể cam kết bảo lãnh dành cho gia đình của người lao động ngoài nước như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể xin cấp thị thực hoặc giấy phép tạm trú tại Việt Nam. Kỳ hạn của giấy tờ visa hoặc thẻ cư trú tạm thời của người nhà hoàn toàn phụ thuộc vào thời gian quy định Giấy phép lao động, visa, thẻ cư trú tạm thời của người làm việc nước ngoài
Công ty luật Zluat chúng tôi tự hào cung cấp thủ tục xin cấp Giấy phép hành nghề dành riêng cho mục đích lao động có quốc tịch nước ngoài. Với số tiền chấp nhận được, thời gian hoàn thành công việc lập tức, cheo đó cung cấp các dịch vụ có mối quan hệ đến người có quốc tịch nước ngoài như Thuê phòng trọ, cưới - ly dị với người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng quyền sở hữu tài sản tại Việt Nam, khai báo thuế thu nhập của cá nhân, xin cấp visa,….

Bây giờ dựa trên quy định mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP bắt đầu có hiệu lực từ ngày 15/2/2021, các định mức để tuyển nhân sự nước ngoài cho vị trí quản lý dự án, cho vị trí lãnh đạo, và lao động có kỹ năng, ngoại lệ vị trí của giáo viên ngoại quốc diễn ra nhiều thay đổi. Bởi vậy, các tình huống đã nhận Giấy phép lao động lựa chọn Giấy phép lao động theo Nghị định cũ không còn thích ứng.
Cả đống xí nghiệp đã và đang gặp trắc trở trong việc thực hiện xin cấp phép lao động, miễn Giấy phép lao động căn cứ vào Nghị định mới.
Lao động ngoại quốc khi muốn làm việc đúng pháp luật tại lãnh thổ Việt Nam phải tiến hành thủ tục xin cấp phép lao động, tiếng Anh là work permit. Song song, giấy phép công tác Cũng là một phần mấu chốt để lao động quốc tế được cấp thẻ tạm vắng.
Do đó, các điều kiện để cấp phép làm việc hợp pháp cho người lao động ngoại quốc gồm:
1. Từ 18 tuổi trở lên và có khả năng hành vi dân sự đầy đủ;
2. Có giấy khám sức khỏe theo yêu cầu của Bộ Y tế;
3. Được công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam bảo lãnh;
4. Có giấy xác nhận không có tiền án, tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;
5. Có năng lực chuyên môn và kinh nghiệm làm việc;
6. Có hợp đồng lao động với thời hạn tương ứng với giấy phép lao động./
Trong lúc cung cấp dịch vụ xin cấp phép lao động, Công ty sẽ hiểu được nguyện vọng, những yêu cầu kinh doanh từ Quý khách vì thế, cung cấp dịch vụ tư vấn miễn phí hỗ trợ thêm các cơ sở kinh doanh hoàn thành quy định đề nghị cấp Giấy phép lao động (work permit) dành cho người ngoại quốc ở lãnh thổ Việt Nam. Điểm cộng của Công ty Zluat là chỉ dẫn thủ tục cho các doanh nghiệp ở mọi tỉnh, thành phố, mọi vị trí công việc của lực lượng lao động.

Quy trình trọn gói dịch vụ luật sư Giấy phép lao động dành riêng cho mục đích lao động ngoại quốc
Bước 1: Chuyển đơn xin phép chấp nhận đòi hỏi về lao động là người thuộc quốc gia khác
Nhà tuyển dụng có trách nhiệm gửi báo cáo làm rõ nhu cầu cần thiết nhân lực nước ngoài.
Địa chỉ tiếp nhận đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc người đứng đầu UBND cấp tỉnh
Hồ sơ gồm có Mẫu báo cáo giải thích (Mẫu số 01 Phụ lục 01 của Nghị định số 152/2020/NĐ-CP và sửa đổi bổ sung theo Nghị định 70/2023/NĐ-CP) kèm theo bản sao giấy chứng nhận thành lập doanh nghiệp"
" Bước 2: Gửi hồ sơ để xin cấp giấy phép lao động"
" Người sử dụng lao động cần điền dữ liệu cung cấp đầy đủ thông tin trong tờ khai và gửi hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động
- Hạn cuối nộp không muộn hơn 15 ngày làm việc, bắt đầu từ ngày người lao động nước ngoài thời gian dự kiến bắt đầu làm việc cho bên sử dụng lao động.
- Số hồ sơ: Một bộ tài liệu, hồ sơ chứa những câu hỏi đã được giải đáp ở trên - Nộp tài liệu Cơ quan Lao động, Thương binh và Xã hội địa chỉ làm việc dự kiến"
" - Thời gian hoàn thành: 5 ngày sau khi nhận đủ hồ sơ xin cấp giấy phép lao động."
" Hướng dẫn khi chuẩn bị hồ sơ cấp giấy phép làm việc
Dựa trên căn cứ vào Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi:"
" - Các văn bản yêu cầu của người làm công khi được cấp tại nước ngoài, phải được công nhận hợp pháp lãnh sự"
" - Các chứng từ được thực hiện từ nước ngoài phải được dán tem chứng nhận lãnh sự/hợp pháp hoá lãnh sự và được chuyển sang tiếng Việt, chứng thực trước khi nộp hồ sơ. không tính các giấy tờ, tài liệu miễn trừ theo quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo công ước quốc tế."
"