Gói dịch vụ Luật sư yêu cầu cấp Giấy phép hành nghề dành cho lao động nước ngoài<br>

Giấy phép lao độngTác giả: Chuyên viên Hoàng Việt Khánh

Giới thiệu Dịch vụ

Giấy phép nhân công Việt Nam cấp phát cho người lao động ngoài nước là Giấy tờ được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội phát cho Lao động ngoại quốc Đảm nhiệm công việc do các phòng ban áp dụng người làm việc đặt trụ sở ở vùng này.
Văn bản cho phép này xác nhận lao động nước ngoài được công nhận làm việc cho tại Việt Nam theo pháp luật, phục vụ cho đơn vị sử dụng lao động quốc tế sắp xếp trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam cung cấp cho người nước ngoài có thời gian áp dụng tối đa 2 năm kể từ ngày cấp phép.
Công dân nước ngoài làm việc làm việc ở Việt Nam nếu là trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không cần cấp giấy phép lao động.
Khi nhận được Giấy phép lao động hoặc xác nhận miễn Giấy phép lao động thì công dân quốc tế sẽ được quyền thực hiện công tác tại lãnh thổ Việt Nam hợp pháp, là một trong những yếu tố quyết định để làm thủ tục xin cấp xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam mục tiêu công việc song song có thể đứng ra bảo lãnh dành cho gia đình của người làm việc từ nước ngoài như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể làm thủ tục xin visa hoặc thẻ cư trú tạm thời tại Việt Nam. Kỳ hạn của giấy tờ visa hoặc thẻ cư trú tạm thời của thân thích hoàn toàn phụ thuộc vào thời hạn Giấy phép lao động, giấy phép nhập cảnh, giấy tạm trú của người lao động nước ngoài.
Công ty tư vấn pháp lý Zluat xin trân trọng cung cấp trọn gói thủ tục xin cấp Giấy phép hành nghề dành riêng cho mục đích lao động ngoại quốc. Với chi phí phải chăng, thời gian hoàn tất cấp tốc, và cũng cung cấp các dịch vụ có mối quan hệ đến người ngoại quốc như: Thuê nhà ở tại Việt Nam, cưới - ly dị với người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng tài sử dụng sản tại Việt Nam, kê khai thuế TNCN, xin cấp visa,….

Quy định của pháp luật

Thời điểm này theo các quy định mới ban hành tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có tính ràng buộc từ ngày 15/2/2021, các chỉ tiêu để chọn lọc lao động ngoại quốc ở chức vụ quản lý, cho vị trí trưởng bộ phận, và chuyên viên kỹ thuật, đặc thù vị trí của giáo viên quốc tế có sự thay đổi lớn. Bởi vậy, các trường hợp đã được cấp phép Giấy phép lao động hay Giấy phép lao động căn cứ theo Nghị định cũ không còn hiệu lực.
Vô số tập đoàn đã và đang đối mặt với thử thách trong việc thực thi yêu cầu cấp Giấy phép lao động, miễn cấp Giấy phép lao động căn cứ vào Nghị định mới.
Lao động ngoại quốc khi có ý định làm việc hợp pháp tại Việt Nam cần hoàn thành thủ tục yêu cầu cấp giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Cùng thời điểm, giấy phép làm việc Cũng là một phần cần thiết để công nhân nước ngoài được cấp thẻ tạm trú.
Từ đó, các điều kiện để cấp giấy phép lao động dành cho người ngoại quốc tính cả:
1. Từ 18 tuổi trở lên và có quyền hành vi dân sự đầy đủ;
2. Có giấy chứng nhận sức khỏe theo hướng dẫn của Bộ Y tế;
3. Được công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam bảo lãnh;
4. Có giấy xác nhận không tiền án tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;
5. Có trình độ chuyên môn vững vàng và kinh nghiệm thực tiễn;
6. Có hợp đồng lao động với thời hạn tương ứng với giấy phép lao động./
Trong khi cung cấp dịch vụ xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài, đội ngũ chúng tôi sẽ lắng nghe nguyện vọng, nguyện vọng kinh doanh của Quý khách từ đó, hỗ trợ tư vấn miễn phí đảm bảo sự hỗ trợ các cơ sở kinh doanh đã hoàn thành các bước tiến hành xin cấp Giấy phép lao động (cấp work permit) dành cho công nhân ngoại quốc trên quốc gia Việt Nam. Lợi thế của Zluat là tư vấn về quy trình cho các doanh nghiệp ở mọi nơi, từ các tỉnh, thành phố đến các vị trí nhiệm vụ của lực lượng lao động.

Hồ sơ cần chuẩn bị

Trọn gói Luật sư xin cấp Giấy phép hành nghề đối với lao động có quốc tịch nước ngoài
Chứng từ để xin giấy phép lao động dành cho công nhân nước ngoài gồm có:
Văn bản đề nghị xin phép làm việc dành cho lao động đến từ nước ngoài. dùng mẫu đơn số 11/PLI
Giấy xác nhận sức khỏe của người tham gia lao động. Giấy này được cấp phát tại nước ngoài hoặc tại Việt Nam theo yêu cầu (thời gian 12 tháng)
Chứng nhận không tiền án hoặc giấy tờ xác nhận của người làm việc, không nằm trong phạm vi đang bị xử lý hình sự. Lý lịch cá nhân này trong thời gian 6 tháng
Chứng từ về công việc đang đảm nhiệm
Bố trí 2 ảnh màu (kích thước 4cm x 6cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 6 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ.
Văn bản về việc đã duyệt nhu cầu sử dụng công nhân nước ngoài. Văn bản này do tổ chức có quyền quyết định.
Bản sao hộ chiếu bản sao công chứng, chứng thực và còn giá trị
Tài liệu liên quan đến người lao động được nêu tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi.
Công nhân cần xem xét kỹ vấn đề này trong quá trình chuẩn bị hồ sơ:
Các tài liệu được quy định tại các khoản 2, 3, 4, 6 và 8 Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi là 01 bản gốc hoặc bản sao công chứng
Nếu chứng từ được cấp ngoài lãnh thổ quốc gia thì phải được chứng nhận lãnh sự. Văn bản được miễn trong trường hợp này chứng nhận lãnh sự được chuyển thể sang tiếng Việt, chứng nhận theo quy định của pháp luật Việt Nam.

Quy trình thực hiện

Quy trình gói Luật sư Giấy phép hành nghề đối với lao động ngoại quốc
Bước 1: Đệ đơn kính xin phê duyệt đòi hỏi về lao động là người không phải công dân Việt Nam
Người sử dụng nhân lực có trách nhiệm gửi báo cáo chứng minh nhu cầu cần thiết lao động ngoại quốc.
Nơi gửi đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc người đứng đầu UBND cấp tỉnh
Hồ sơ gồm có Mẫu báo cáo giải trình (Mẫu số 01 Phụ lục 01 theo Nghị định 152/2020/NĐ-CP và sửa đổi tại Nghị định 70/2023/NĐ-CP) kèm theo bản sao Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh.
Bước 2: Đệ trình hồ sơ để xin giấy phép lao động
Người sử dụng nhân lực phải nhập thông tin điền đầy đủ tờ khai và nộp hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động
- Thời điểm nộp trước ít nhất 15 ngày làm việc, kể từ ngày người lao động nước ngoài thời gian dự kiến bắt đầu làm việc dành cho các tổ chức, cá nhân sử dụng lao động.
- Số lượng văn bản: Một bộ, hồ sơ có các vấn đề đã được trả lời trước đó - Gửi hồ sơ Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội hoặc Sở Lao động-Thương binh và Xã hội, nơi mà người lao động dự kiến làm việc"
" - Thời gian giải quyết: Trong vòng 5 ngày kể từ khi nhận đủ hồ sơ yêu cầu cấp giấy phép lao động."
" Những lưu ý khi chuẩn bị hồ sơ cấp giấy phép làm việc
Dựa trên dựa trên quy định của Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi:"
" - Các giấy tờ cần thiết của người làm công khi cấp tại quốc gia khác, được yêu cầu hợp pháp hóa lãnh sự"
" - Các tài liệu được tạo ra từ nước ngoài phải qua thủ tục chứng thực lãnh sự và được dịch sang tiếng Việt, phải thực hiện chứng thực trước khi gửi hồ sơ. trừ những tài liệu, giấy tờ được miễn theo quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo thỏa thuận quốc tế."
"

Phí Dịch vụ

Trọn gói dịch vụ xin phát Giấy phép lao động dành riêng cho người không phải quốc tịch Việt Nam với chi phí 5849576
Thời gian hoàn thành công việc 20 - 25 ngày, cung cấp đầy đủ các dịch vụ sau:
- Cấp giấy phép lao động mới;
- Cập nhật giấy phép lao động;
- Cấp lại giấy phép lao động mới.
Thế nhưng, trước và sau khi xin giấy phép lao động Zluat cung cấp các dịch vụ bổ sung như: - Trước khi nộp hồ sơ xin giấy phép lao động: Giấy xác nhận tiền án, tiền sự - Với chi phí 1460943 Sau khi nhận được giấy phép lao động: Thẻ cư trú ngắn hạn - Đầy đủ từ 4452351 Hãy liên hệ đến Tư vấn pháp lý Zluat để nhận sự tư vấn và hỗ trợ
Không mất phí ngay hôm nay!