Gói dịch vụ tư vấn đề nghị cấp Giấy phép làm việc dành cho lao động nước ngoài<br>

Giấy tờ nhân công Việt Nam cấp cho lao động ngoại quốc là Giấy phép hành nghề được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội ban cho Công nhân nước ngoài Hành nghề do các nhóm dùng nhân lực có trụ sở ở địa phương này.
Giấy phép lao động này cho phép người từ nước khác được phép hoạt động trực tiếp ở Việt Nam một cách hợp pháp, cống hiến cho tổ chức sử dụng lao động ngoại quốc điều hành trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam trao cho người ngoại quốc có kỳ hạn tối đa 2 năm tính từ ngày cấp phép.
Công dân nước ngoài làm việc hoạt động công việc tại Việt Nam trong trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không thuộc đối tượng được cấp giấy phép lao động.
Khi nhận được Giấy phép lao động hoặc đảm bảo miễn Giấy phép lao động thì người từ nước ngoài sẽ được quyền thực hiện nhiệm vụ tại nơi Việt Nam hợp pháp, là một phần trong điều kiện chủ yếu để được cấp phát mục đích lao động trong cùng một thời gian có khả năng bảo lãnh cho thân nhân của người lao động quốc tế như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể yêu cầu visa hoặc thẻ cư trú tạm thời tại Việt Nam. Thời gian kết thúc của visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú của thân thích phụ thuộc hoàn toàn vào thời gian quy định Giấy phép lao động, visa, giấy tạm trú của chuyên gia nước ngoài
Công ty tư vấn luật Việt Nam vinh dự được cung cấp trọn gói dịch vụ đề nghị cấp Giấy phép lao động dành riêng cho người nước ngoài. Với khoản chi phí vừa phải, thời gian có kết quả chóng vánh, cùng với đó các dịch vụ được cung cấp có liên hệ đến người từ nước ngoài như: Mướn chỗ ở, kết hôn- chia tay hôn nhân với người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng quyền sở hữu tài sản tại Việt Nam, khai báo thuế thu nhập của cá nhân, xin cấp thị thực (visa),...

Hiện tại theo luật mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP được áp dụng từ ngày 15/2/2021, các định mức để tuyển dụng lao động nước ngoài ở chức vụ quản lý, cho vị trí quản lý dự án, và lao động chuyên môn, khác biệt vị trí của giáo viên bản ngữ có nhiều biến động. Do đó, những sự kiện đã được trao Giấy phép lao động lựa chọn Giấy phép lao động dựa theo Nghị định cũ đã không còn phù hợp.
Rất nhiều xí nghiệp đã và đang trong tình trạng khó khăn trong việc thực thi đề nghị cấp Giấy phép lao động, miễn cấp Giấy phép lao động dựa trên Nghị định mới.
Lao động ngoại quốc khi có nhu cầu làm việc đúng pháp luật tại lãnh thổ Việt Nam cần thực hiện thủ tục xin cấp giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Đồng thời, giấy phép làm việc Cũng là một yếu tố mấu chốt để người ngoài quốc được cấp thẻ cư trú tạm thời.
Do đó, các điều kiện cần thiết để xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài kể cả:
1. Từ 18 tuổi trở lên và có quyền hành vi dân sự đầy đủ;
2. Có giấy chứng nhận sức khỏe theo quy định của cơ quan y tế;
3. Được bảo lãnh từ phía công ty, doanh nghiệp ở Việt Nam;
Có giấy xác nhận không có tiền án, tiền sự từ cơ quan có thẩm quyền;
5. Sở hữu trình độ chuyên môn và kinh nghiệm công tác;
6. Có hợp đồng lao động có thời gian không vượt quá thời gian của giấy phép lao động.
Khi mà cung cấp dịch vụ làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động, đội ngũ chúng tôi sẽ tiếp nhận nguyện vọng, đề xuất kinh doanh từ phía Quý khách từ đó cung cấp tư vấn miễn phí hỗ trợ các đơn vị doanh nghiệp hoàn tất xong thủ tục hành chính xin cấp phép lao động (work permit) dành cho người không mang quốc tịch Việt Nam ở lãnh thổ Việt Nam. Điểm mạnh của Công ty Zluat là hướng dẫn thủ tục dành cho các công ty ở mọi tỉnh, thành phố, mọi vị trí Công tác nghề nghiệp dành cho người lao động.

Lộ trình trọn gói dịch vụ Giấy phép làm việc dành riêng cho lao động nước ngoài
Bước 1: Trình đơn xin chấp thuận cần tuyển dụng lao động là người nước ngoài
Người sử dụng nhân lực phải gửi báo cáo làm rõ cần sử dụng công nhân nước ngoài.
Nơi gửi đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch UBND tỉnh
Hồ sơ gồm có Mẫu báo cáo trình bày lý do (Mẫu số 01 trong Phụ lục 01 của Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi) kèm theo bản sao giấy chứng nhận thành lập doanh nghiệp"
" Bước 2: Nộp tài liệu để làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Người sử dụng lao động cần điền thông tin cung cấp đầy đủ thông tin trong tờ khai và gửi hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động
- Thời hạn nộp: ít nhất 15 ngày làm việc trước khi, tính từ thời điểm người lao động nước ngoài lịch dự kiến bắt đầu công việc dành cho các tổ chức, cá nhân sử dụng lao động.
- Số hồ sơ: Một set, bộ hồ sơ gồm các nội dung đã được trình bày ở trên - Nộp giấy tờ Cơ quan quản lý lao động và xã hội vị trí công tác dự kiến"
" - Thời gian giải quyết: 05 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động."
" Những điểm cần lưu ý khi chuẩn bị tài liệu cấp giấy phép công tác
Theo dựa trên các điều khoản của Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi:"
" - Các giấy tờ cần thiết của người làm việc khi cấp tại quốc gia khác, phải trải qua thủ tục hợp pháp hóa lãnh sự"
" - Các tài liệu được tạo ra từ nước ngoài phải được hợp pháp hóa lãnh sự và cần phải dịch sang tiếng Việt, hoàn tất chứng thực trước khi nộp hồ sơ. không bao gồm các giấy tờ, tài liệu được miễn theo luật pháp Việt Nam hoặc theo cam kết quốc tế."
"