Gói dịch vụ xin cấp Giấy phép làm việc dành cho lao động có quốc tịch nước ngoài<br>

Giấy chứng nhận lao động Việt Nam trao cho lao động ngoại quốc là Giấy tờ được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội cấp cho Công nhân nước ngoài Hành nghề vào các phòng ban xài lao động được đặt tại các vùng này.
Văn bản cho phép này cho phép người ngoài quốc được sự cho phép làm việc cho tại Việt Nam theo pháp luật, cống hiến cho đơn vị tiếp nhận lao động nước ngoài giám sát trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam ban cho người đến từ nước ngoài có thời gian hiệu lực thời gian tối đa là 2 năm tính từ ngày cấp phép.
Người lao động ngoại quốc làm việc ở Việt Nam nếu thuộc trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không cần cấp giấy phép lao động.
Khi sở hữu Giấy phép lao động hoặc chứng nhận miễn Giấy phép lao động thì người ngoại quốc sẽ được chấp thuận thực hiện công tác trực tiếp tại Việt Nam đúng pháp lý, là một trong các điều kiện tiên quyết để làm thủ tục xin cấp xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam mục đích cống hiến cùng một lúc có thể chịu trách nhiệm bảo lãnh cho gia đình của người lao động quốc tế như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể xin cấp visa hoặc thẻ cư trú tạm thời Việt Nam. Kỳ hạn của giấy phép thị thực hoặc thẻ tạm trú của người thân phụ thuộc hoàn toàn vào thời gian giới hạn Giấy phép lao động, visa, thẻ lưu trú tạm thời của công nhân nước ngoài
Công ty tư vấn pháp lý Zluat vinh dự được cung cấp tư vấn và hỗ trợ trọn gói đề xuất cấp Giấy phép hành nghề dành cho người không phải quốc tịch Việt Nam. Với chi phí phải trả hợp lý, thời gian hoàn thành công việc ngay lập tức, và cũng cung ứng dịch vụ liên kết đến người có quốc tịch nước ngoài như Thuê căn hộ, kết hôn – ly hôn với người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng tài sản tại Việt Nam, khai báo thuế thu nhập cá nhân, nộp đơn xin visa,….

Lúc này theo chính sách mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có giá trị pháp lý từ ngày 15/2/2021, các tiêu chí để tuyển chọn nhân sự bên ngoài cho vị trí tổng giám đốc, cho chức danh quản lý, và chuyên viên kỹ thuật, đặc biệt vị trí của giảng viên quốc tế có nhiều chuyển biến. Vì vậy, những trường hợp đã được cấp phát Giấy phép lao động lựa chọn Giấy phép lao động căn cứ theo Nghị định cũ không còn phù hợp nữa.
Rất đông hãng đã và đang trong tình trạng khó khăn trong việc thực thi yêu cầu cấp Giấy phép lao động, miễn trừ Giấy phép lao động dựa trên Nghị định mới."
" Người nước ngoài khi mong muốn làm việc được phép theo pháp luật ở Việt Nam phải làm thủ tục nộp hồ sơ xin giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Cùng lúc, giấy phép lao động quốc tế Cũng là một phần cần thiết để lao động ngoại quốc được cấp thẻ cư trú tạm thời."
" Vì vậy, các yếu tố để cấp giấy phép lao động dành cho người ngoại quốc gồm có:"
" 1. Từ 18 tuổi trở lên và có khả năng hành vi dân sự đầy đủ;"
" 2. Có giấy chứng nhận sức khỏe theo quy định của cơ quan y tế;"
" 3. Được công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam bảo lãnh;"
" 4. Có giấy xác nhận không có tiền án, tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;"
" 5. Có kiến thức chuyên môn và kinh nghiệm công tác;"
" 6. Có hợp đồng lao động có thời gian không vượt quá thời gian của giấy phép lao động."
" Trong lúc cung cấp dịch vụ xin cấp phép lao động, chúng tôi sẽ ghi nhận nguyện vọng, nguyện vọng kinh doanh của Quý khách nhờ vậy, nhận được tư vấn miễn phí đảm bảo sự hỗ trợ các nhà doanh nghiệp đã hoàn thành quy định đăng ký xin cấp Giấy phép lao động (work permit) cho người nước ngoài ở lãnh thổ Việt Nam. Ưu thế của đội ngũ Luật sư là chỉ dẫn thủ tục dành cho các công ty ở mọi nơi, từ các tỉnh, thành phố đến các vị trí làm việc của người làm việc.

Lộ trình gói dịch vụ Luật sư Giấy phép làm việc dành cho lao động nhập cư
Bước 1:"" Gửi đơn kính mong được đồng ý nhu cầu nhân sự là người ngoại quốc
Nhà tuyển dụng có nghĩa vụ gửi báo cáo làm rõ nhu cầu sử dụng nhân lực nước ngoài.
Nơi gửi đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch UBND tỉnh"
" Hồ sơ cần có Mẫu báo cáo lý giải (Mẫu số 01 trong Phụ lục 01 của Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi) kèm theo bản sao Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh"
" Bước 2:"" Gửi hồ sơ để làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động"
" Người sử dụng lao động cần điền thông tin làm xong tờ khai và nộp hồ sơ đề nghị cấp phép lao động"
" - Thời gian gửi trước ít nhất 15 ngày làm việc, kể từ ngày người lao động nước ngoài dự định bắt đầu làm việc dành cho nhà tuyển dụng."
" - Số lượng văn bản: Một bộ, hồ sơ có các vấn đề đã được trả lời trước đó - Nộp bộ hồ sơ Cơ quan quản lý lao động và xã hội địa chỉ làm việc dự kiến"
" - Thời gian xử lý công việc: 5 ngày kể từ ngày tiếp nhận đầy đủ hồ sơ xin cấp giấy phép lao động."
" Những điều cần lưu ý khi làm hồ sơ cấp giấy phép công tác
Cơ sở theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP đã sửa đổi:"
" - Các giấy tờ yêu cầu của người làm công khi cấp ở nước ngoài, cần phải hợp pháp hóa lãnh sự"
" - Các văn bản được tạo ra từ nước ngoài cần phải có tem chứng nhận lãnh sự và phải được dịch sang tiếng Việt, cần chứng thực trước khi nộp hồ sơ. ngoại trừ các giấy tờ, tài liệu được miễn theo quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo công ước quốc tế."
"