Hỗ trợ trọn gói đề nghị cấp Giấy phép làm việc dành cho lao động nước ngoài<br>

Giấy tờ lực lượng lao động Việt Nam cấp phát cho công nhân nước ngoài là Giấy phép được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội ban cho Lao động ngoại quốc Chạy việc vào các cơ quan thực hiện người làm việc được đặt tại những khu vực này.
Giấy tờ này đồng ý người từ nước khác được cấp phép thực hiện công việc trong lãnh thổ Việt nam theo pháp luật, công tác tại đơn vị triển khai lao động nước ngoài giám sát trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam phát cho người nước ngoài có giới hạn thời gian trong vòng 2 năm kể từ ngày cấp phép.
Người lao động ngoại quốc thực hiện công việc tại Việt Nam nếu thuộc trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không yêu cầu cấp giấy phép lao động.
Khi có Giấy phép làm việc hoặc thừa nhận miễn Giấy phép lao động thì người nước ngoài sẽ cho phép thực hiện công việc ở lãnh thổ Việt Nam hợp lệ, là một trong các điều kiện tiên quyết để làm thủ tục xin cấp xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam mục tiêu lao động cùng một lúc có thể làm người bảo lãnh cho người thân của người làm việc từ nước ngoài như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể yêu cầu visa hoặc thẻ tạm trú Việt Nam. Kỳ hạn của giấy tờ visa hoặc thẻ cư trú tạm thời của gia đình phụ thuộc hoàn toàn vào vào mốc thời gian Giấy phép lao động, giấy phép nhập cảnh, thẻ lưu trú tạm thời của công nhân nước ngoài
Doanh nghiệp cung cấp dịch vụ pháp lý Zluat xin trân trọng cung cấp gói Luật sư xin cấp phát Chứng chỉ lao động dành riêng cho người không phải quốc tịch Việt Nam. Với mức giá không quá cao, thời gian hoàn thiện nhanh, đồng thời là các dịch vụ được kết nối đến người có quốc tịch nước ngoài như Mướn chỗ ở, kết hôn- chia tay hôn nhân với người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng tài sản tại Việt Nam, khai báo thuế TNCN (Thuế thu nhập cá nhân), nộp đơn xin visa,….

Thời điểm này theo chính sách mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có giá trị pháp lý từ ngày 15/2/2021, các định mức để chọn lọc lao động ngoài nước cho vị trí giám đốc, cho chức danh quản lý, và công nhân tay nghề cao, xuất sắc vị trí của giáo viên người nước ngoài có nhiều biến động. Theo đó, những sự kiện đã được cấp phép Giấy phép lao động hay Giấy phép lao động căn cứ theo Nghị định cũ không còn thích hợp.
Rất đông tổ chức đã và đang trong tình trạng khó khăn trong việc thực hành xin cấp phép lao động, miễn Giấy phép lao động theo Nghị định mới.
Người nước ngoài khi muốn làm việc được phép theo pháp luật tại lãnh thổ Việt Nam phải làm thủ tục xin cấp phép lao động, tiếng Anh là work permit. Đồng thời, giấy phép làm việc hợp pháp Cũng là một yếu tố thiết yếu để người ngoài quốc được cấp thẻ tạm trú.
Như vậy, các điều kiện để cấp giấy phép cho phép làm việc dành cho công nhân nước ngoài gồm có:
1. Từ 18 tuổi trở lên và có quyền hành vi dân sự đầy đủ;
2. Có giấy xác nhận sức khỏe theo quy định của Bộ Y tế;
3. Được bảo lãnh bởi công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam;
Có giấy xác nhận không có tiền án, tiền sự từ cơ quan có thẩm quyền;
5. Sở hữu trình độ chuyên môn và kinh nghiệm công tác;
6. Có hợp đồng lao động với thời hạn không vượt quá thời hạn của giấy phép lao động.
Khi mà cung cấp dịch vụ xin cấp giấy phép lao động, chúng tôi sẽ ghi nhận nguyện vọng, đề xuất kinh doanh từ phía Quý khách nhờ vậy, nhận được tư vấn miễn phí ủng hộ các công ty kết thúc quy trình đăng ký xin cấp Giấy phép lao động (work permit) dành cho lao động ngoại quốc ở Việt Nam. Sự nổi trội của chúng tôi là tư vấn về quy trình dành cho các cơ sở kinh doanh ở tất cả các vùng, tỉnh, thành phố và mọi vị trí Công tác nghề nghiệp thuộc về người lao động.

Tiến trình trọn gói thủ tục Chứng chỉ lao động dành riêng cho người ngoại quốc
Bước 1: Gửi hồ sơ kính mong được đồng ý yêu cầu về lao động là người ngoài quốc tịch
Nhà tuyển dụng có trách nhiệm gửi báo cáo chứng minh nhu cầu cần thiết lao động ngoại quốc.
Nơi gửi đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh
Các thành phần trong hồ sơ Mẫu báo cáo lý giải (Mẫu số 01 Phụ lục 01 của Nghị định số 152/2020/NĐ-CP và sửa đổi bổ sung theo Nghị định 70/2023/NĐ-CP) kèm theo bản sao giấy chứng nhận thành lập doanh nghiệp"
" Bước 2: Nộp tài liệu để làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Bên sử dụng lao động cần điền dữ liệu làm xong tờ khai và nộp hồ sơ đề xuất cấp phép lao động
- Hạn cuối nộp không muộn hơn 15 ngày làm việc, kể từ ngày người lao động nước ngoài dự kiến thời gian bắt đầu công việc cho bên sử dụng lao động.
- Số hồ sơ: 01 bộ, hồ sơ có các thông tin đã được làm rõ ở trên - Nộp tài liệu Cơ quan Lao động, Thương binh và Xã hội nơi làm việc của người lao động"
" - Thời gian hoàn tất: 5 ngày sau khi nhận đủ hồ sơ yêu cầu cấp giấy phép lao động."
" Các lưu ý khi soạn thảo hồ sơ cấp chứng chỉ lao động
Theo theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP đã sửa đổi:"
" - Các giấy tờ cần thiết của người tham gia lao động khi cấp ở nước ngoài, cần phải hợp pháp hóa lãnh sự"
" - Những giấy tờ được thực hiện từ nước ngoài phải được dán tem chứng nhận lãnh sự/hợp pháp hoá lãnh sự và cần phải dịch sang tiếng Việt, chứng thực trước khi gửi hồ sơ. trừ những tài liệu, giấy tờ miễn theo các quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo cam kết quốc tế."
"