Luật sư đề nghị cấp Giấy phép hành nghề cho lao động ngoại quốc<br>

Giấy phép lao độngTác giả: Chuyên viên Hoàng Việt Khánh

Giới thiệu Dịch vụ

Giấy chứng nhận công nhân Việt Nam cung cấp cho lực lượng lao động quốc tế là Giấy tờ được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội ban cho Công nhân nước ngoài Công tác trong các phòng dùng nhân lực có trụ sở chính nơi vùng đất này.
Giấy phép này xác nhận lao động từ nước ngoài được thừa nhận công tác trực tiếp tại Việt Nam theo luật pháp, hỗ trợ cho đơn vị áp dụng nhân lực nước ngoài điều hành trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam phát cho người đến từ nước ngoài hạn sử dụng không quá 2 năm kể từ ngày cấp phép.
Lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam nếu thuộc trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không yêu cầu cấp giấy phép lao động.
Khi có Giấy phép lao động hoặc thừa nhận miễn Giấy phép lao động thì lao động nước ngoài sẽ được quyền lợi lao động ở lãnh thổ Việt Nam đúng pháp lý, là một trong các yếu tố then chốt để xin cấp phát xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam mục tiêu lao động song song có khả năng bảo lãnh cho gia đình của người làm việc từ nước ngoài như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể yêu cầu visa hoặc thẻ lưu trú tạm thời tại Việt Nam. Kỳ hạn của giấy phép thị thực hoặc thẻ tạm trú của gia đình dựa hoàn toàn vào vào thời điểm cuối cùng Giấy phép lao động, visa (thị thực), thẻ tạm vắng của chuyên gia nước ngoài
Công ty tư vấn pháp lý Zluat vinh dự được cung cấp tư vấn và hỗ trợ trọn gói yêu cầu cấp Giấy phép hành nghề dành cho lao động ngoại quốc. Với khoản chi phí không quá cao, thời gian hoàn thiện nhanh chóng, cheo đó cung ứng dịch vụ kết nối đến người từ nước ngoài như: Thuê nhà ở tại Việt Nam, lấy vợ/lấy chồng người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng quyền sở hữu tài sản tại Việt Nam, khai báo thuế TNCN (Thuế thu nhập cá nhân), xin cấp thị thực (visa),...

Quy định của pháp luật

Thời điểm này theo chính sách mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có giá trị pháp lý từ ngày 15/2/2021, các chỉ tiêu để chiêu mộ lao động các quốc gia khác cho vị trí quản lý dự án, ở chức vụ quản lý, và nhân viên kỹ thuật, độc đáo vị trí của giáo viên ngoại quốc có sự thay đổi mạnh mẽ. Vì vậy, các tình huống đã từng được cấp Giấy phép lao động hoặc là Giấy phép lao động căn cứ theo Nghị định cũ không còn hiệu lực.
Lắm công ty đã và đang trong tình trạng khó khăn trong việc tiến hành xin cấp phép lao động, miễn cấp Giấy phép lao động căn cứ vào Nghị định mới.
Công nhân nước ngoài khi muốn tham gia lao động được phép theo pháp luật tại Việt Nam phải tiến hành thủ tục yêu cầu cấp giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Cùng lúc, giấy phép làm việc hợp pháp Cũng đóng vai trò đáng chú ý để người ngoài quốc được cấp thẻ cư trú tạm thời.
Theo đó, các điều kiện tiên quyết để cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài kể cả:
1. Từ 18 tuổi trở lên và có khả năng hành vi dân sự đầy đủ;
2. Có giấy khám sức khỏe theo yêu cầu của Bộ Y tế;
3. Được sự bảo lãnh từ công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam;
4. Có giấy xác nhận không tiền án tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;
5. Có trình độ chuyên môn vững vàng và kinh nghiệm thực tiễn;
6. Có hợp đồng lao động với thời hạn tương ứng với giấy phép lao động./
Khi cung cấp dịch vụ làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động, chúng tôi sẽ nắm rõ nguyện vọng, đề xuất kinh doanh từ phía Quý khách dựa trên đó, tư vấn miễn phí hướng dẫn các đơn vị doanh nghiệp hoàn thành các bước tiến hành xin cấp phép lao động (work permit) dành cho người ngoại quốc ở Việt Nam. Ưu điểm của chúng tôi là chỉ dẫn thủ tục cho các đơn vị doanh nghiệp trên toàn quốc, ở mọi tỉnh thành và mọi địa điểm công việc chuyên môn của các nhân viên.

Hồ sơ cần chuẩn bị

Trọn gói thủ tục đề xuất cấp Giấy phép hành nghề cho lao động ngoại quốc
Bộ chứng từ để xin cấp giấy phép lao động dành cho người làm việc từ nước ngoài gồm có:
Giấy đề nghị nộp đơn xin giấy phép lao động dành cho lao động đến từ nước ngoài. dùng mẫu đơn số 11/PLI
Giấy kiểm tra sức khỏe của công nhân. Giấy này được cấp chứng nhận ở nước ngoài hoặc tại Việt Nam theo quy định (thời hạn 12 tháng)
Phiếu lý lịch tư pháp hoặc thông báo xác nhận của người làm việc, không nằm trong phạm vi đang bị truy tố. Sơ yếu lý lịch này không kéo dài quá 6 tháng
Giấy chứng minh về vị trí công tác hiện tại
Chuẩn bị 2 ảnh màu (kích thước 4cm x 6cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 6 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ.
Văn bản về việc đã đồng ý yêu cầu sử dụng công nhân nước ngoài. Văn bản này do tổ chức có thẩm quyền thông qua.
Sao y hộ chiếu sao y công chứng, công nhận và còn hiệu lực
Giấy tờ khác liên quan ảnh hưởng đến người lao động dựa trên quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi.
Người tham gia lao động cần đặc biệt chú ý đến vấn đề này khi chuẩn bị hồ sơ:
Các tài liệu được quy định tại các khoản 2, 3, 4, 6 và 8 Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi là 01 bản gốc hoặc bản sao công chứng
Nếu giấy tờ được cấp tại nước ngoài thì phải được chứng nhận lãnh sự. Văn bản được miễn trong trường hợp này chứng nhận lãnh sự được dịch sang tiếng Việt, chứng thực hợp pháp theo quy định của pháp luật Việt Nam.

Quy trình thực hiện

Quy trình luật sư Giấy phép hành nghề đối với lao động nhập cư
Bước 1: Nộp đơn xin chấp thuận đòi hỏi về lao động là người đến từ nước ngoài
Bên sử dụng lao động cần phải gửi báo cáo giải trình nhu cầu sử dụng người lao động từ nước ngoài.
Địa chỉ gửi đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch cấp tỉnh
Hồ sơ gồm có Mẫu báo cáo lý giải (mẫu số 01 Phụ lục 01 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi) kèm theo bản sao Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh.
Bước 2: Gửi hồ sơ để yêu cầu cấp giấy phép lao động
Bên sử dụng lao động phải nhập thông tin làm xong tờ khai và nộp hồ sơ xin cấp giấy phép lao động
- Thời điểm nộp trước 15 ngày làm việc, ít nhất, kể từ ngày người lao động ngoại quốc dự kiến ngày bắt đầu làm việc cho bên sử dụng lao động.
- Số hồ sơ: Một bộ hồ sơ hồ sơ được bao gồm các thông tin đã được làm rõ ở trên - Nộp giấy tờ Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội hoặc Sở Lao động-Thương binh và Xã hội, địa chỉ làm việc dự kiến"
" - Thời gian hoàn thành: 05 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ đề xuất cấp giấy phép lao động."
" Những điều cần lưu ý khi làm hồ sơ cấp phép lao động
Căn cứ theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP đã sửa đổi:"
" - Các hồ sơ cần thiết của người lao động khi cấp ở nước ngoài, phải được công nhận hợp pháp lãnh sự"
" - Những hồ sơ được thực hiện từ nước ngoài phải dán tem hợp pháp hóa lãnh sự và cần phải dịch sang tiếng Việt, cần chứng thực trước khi nộp hồ sơ. không bao gồm các giấy tờ, tài liệu được miễn theo quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo công ước quốc tế."
"

Phí Dịch vụ

Trọn gói Luật sư yêu cầu cấp Chứng chỉ lao động cho người nước ngoài với phí 5367955
Thời gian kết thúc 20 - 25 ngày, cung cấp đầy đủ các dịch vụ sau:
- Cấp mới giấy phép lao động;
- Mở rộng thời gian giấy phép lao động;
- Cấp lại giấy phép công tác.
Thế nhưng, trước và sau khi xin cấp giấy phép lao động Zluat cung cấp thêm một số dịch vụ như: - Trước khi nộp hồ sơ xin giấy phép lao động: Giấy xác nhận lý lịch tư pháp - Trọn gói từ 1444139 Sau khi nhận được giấy phép lao động: Thẻ cư trú ngắn hạn - Toàn bộ từ 4826972 Hãy liên hệ đến Văn phòng luật Zluat để nhận sự tư vấn và hỗ trợ
Dịch vụ miễn phí hôm nay!