Luật sư xin phát Giấy phép hành nghề đối với người ngoại quốc<br>
Giới thiệu Dịch vụ
Giấy phép hoạt động này đồng ý người quốc tế được sự cho phép hoạt động trực tiếp ở Việt Nam hợp pháp, phục vụ cho đơn vị triển khai người lao động từ nước ngoài quản trị trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam cung cấp cho người nước ngoài hạn sử dụng tối đa 2 năm tính từ ngày cấp phép.
Công dân nước ngoài làm việc thực hiện công việc tại Việt Nam nếu nằm trong trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không yêu cầu cấp giấy phép lao động.
Khi nhận được Giấy phép lao động hoặc đảm bảo miễn Giấy phép lao động thì công dân nước ngoài sẽ được quyền lợi thực hiện nhiệm vụ tại Việt Nam chính thức, là một phần trong điều kiện chủ yếu để xin cấp phát xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam lý do làm việc đồng thời có thể bảo lãnh dành cho gia đình của người làm việc từ nước ngoài như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể yêu cầu visa hoặc thẻ cư trú tạm thời tại Việt Nam. Thời gian giới hạn của thị thực hoặc thẻ lưu trú tạm thời của người nhà hoàn toàn phụ thuộc vào thời gian quy định Giấy phép lao động, giấy phép cư trú, giấy tạm trú của lao động nhập cư
Doanh nghiệp cung cấp dịch vụ pháp lý Zluat xin trân trọng cung cấp gói Luật sư xin phát Chứng chỉ lao động cho người không phải quốc tịch Việt Nam. Với khoản chi phí không quá cao, thời gian kết thúc kịp thời, đồng thời các dịch vụ được cung cấp có liên hệ đến người nước ngoài như: Thuê nơi cư trú, kết hôn- châm dứt hôn nhân với người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng tài sản tại Việt Nam, kê khai thuế thu nhập cá nhân, đề nghị cấp thị thực,….

Quy định của pháp luật
Cả đống doanh nghiệp đã và đang gặp trắc trở trong việc triển khai xin cấp Giấy phép lao động, miễn cấp Giấy phép lao động theo nội dung của Nghị định mới.
Nhân viên ngoại quốc khi muốn tham gia lao động đúng pháp luật tại lãnh thổ Việt Nam phải làm thủ tục xin cấp phép lao động, tiếng Anh là work permit. Một cách đồng thời, giấy phép lao động Cũng là một phần thiết yếu để lao động quốc tế được cấp thẻ cư trú tạm thời.
Dựa trên đó, các yếu tố nhằm cấp giấy phép lao động cho người ngoài quốc tịch gồm:
1. Trên 18 tuổi và có đầy đủ năng lực hành vi dân sự;
2. Có giấy chứng nhận sức khỏe hợp lệ theo tiêu chuẩn của Bộ Y tế;
3. Được công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam bảo lãnh;
4. Có giấy xác nhận không có án tích, tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;
5. Sở hữu trình độ chuyên môn và kinh nghiệm công tác;
6. Có hợp đồng lao động với thời gian không dài hơn thời hạn của giấy phép lao động.
Khi mà cung cấp dịch vụ hỗ trợ xin giấy phép lao động, Zluat sẽ tiếp nhận nguyện vọng, yêu cầu về kinh doanh của Quý khách nhờ vậy, nhận được tư vấn miễn phí giúp đỡ các công ty hoàn tất xong thủ tục hành chính yêu cầu cấp Giấy phép lao động (work permit) cho người nước ngoài tại lãnh thổ Việt Nam. Điểm cộng của đội ngũ Luật sư là hỗ trợ thủ tục dành cho các cơ sở kinh doanh ở mọi tỉnh, thành phố, mọi vị trí nhiệm vụ thuộc về người lao động.
Hồ sơ cần chuẩn bị
Dịch vụ hỗ trợ xin cấp Giấy phép lao động dành riêng cho lao động có quốc tịch nước ngoài
Giấy tờ để xin cấp giấy phép lao động dành cho lao động ngoại tịch phải có:
Báo cáo đề nghị đăng ký cấp giấy phép lao động dành cho người làm việc ngoại quốc. Tiến hành mẫu đơn số 11/PLI
Giấy kiểm tra sức khỏe của người làm việc. Giấy này được cấp chứng nhận ở nước ngoài hoặc tại Việt Nam theo hướng dẫn (thời gian 12 tháng)
Lý lịch tư pháp hoặc giấy tờ xác nhận của người làm việc, không nằm trong trường hợp đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự. Hồ sơ cá nhân này không quá hạn 6 tháng
Giấy tờ chứng minh về vị trí, công việc hiện tại
Chuẩn bị sẵn 2 ảnh màu (kích thước 4cm x 6cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 6 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ.
Giấy tờ về việc đã thông qua nhu cầu tiêu thụ lao động nhập cư. Văn bản này do cơ quan có thẩm quyền có thẩm quyền xét duyệt.
Bản sao hộ chiếu bản sao chứng thực, xác nhận và có hiệu lực
Tài liệu liên quan tác động đến người lao động dựa trên quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi.
Nhân viên không nên bỏ qua vấn đề này khi soạn thảo hồ sơ:
Các tài liệu được quy định tại các khoản 2, 3, 4, 6 và 8 Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi là 01 bản gốc hoặc bản sao công chứng
Nếu giấy tờ được phát hành ngoài lãnh thổ quốc gia thì cần được hợp pháp hóa qua lãnh sự. Giấy tờ liên quan thuộc trường hợp được miễn hợp pháp hóa lãnh sự được chuyển ngữ sang tiếng Việt, xác nhận theo quy định của pháp luật Việt Nam.

Quy trình thực hiện
Bước 1: Trình đơn mong được sự chấp thuận nhu cầu nhân sự là người nước ngoài
Bên sử dụng lao động phải gửi báo cáo giải thích yêu cầu sử dụng lao động ngoại quốc.
Nơi gửi đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh
Hồ sơ cần có Mẫu báo cáo biện minh (Mẫu số 01 trong Phụ lục 01 của Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi) kèm theo bản sao giấy chứng nhận thành lập doanh nghiệp.
Bước 2: Đệ trình hồ sơ để làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Người sử dụng lao động cần điền thông tin cung cấp đầy đủ thông tin trong tờ khai và gửi hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động
-Thời gian nộp trước ít nhất 15 ngày làm việc, tính từ ngày người lao động nước ngoài dự kiến bắt đầu làm việc dành cho nhà tuyển dụng.
- Số lượng văn bản: Một set, hồ sơ gồm có những vấn đề đã được xử lý trước đó - Gửi hồ sơ Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội hoặc Sở Lao động-Thương binh và Xã hội, nơi làm việc của người lao động"
" - Thời gian hoàn thành: 05 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ xin cấp giấy phép lao động."
" Các lưu ý khi soạn thảo hồ sơ cấp phép làm việc cho người lao động
Căn cứ vào theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi:"
" - Những giấy tờ bắt buộc của người tham gia lao động khi được cấp ở ngoài nước, phải được công nhận hợp pháp lãnh sự"
" - Các giấy tờ liên quan được tạo tại nước ngoài phải được hợp pháp hóa lãnh sự và phải được dịch sang tiếng Việt, phải thực hiện chứng thực trước khi gửi hồ sơ. trừ những tài liệu, giấy tờ được miễn theo luật pháp Việt Nam hoặc theo thỏa thuận quốc tế."
"
Phí Dịch vụ
Thời điểm kết thúc 20 - 25 ngày, với các dịch vụ bao gồm:
- Cấp giấy phép lao động mới;
- Gia hạn thời gian làm việc;
- Cấp lại giấy phép lao động mới.
Song, trước và sau thủ tục làm work permit (giấy phép lao động) Zluat cung cấp các dịch vụ khác như: - Trước khi bắt đầu thủ tục xin giấy phép lao động: Bản lý lịch tư pháp - Với chi phí 1475634 Khi đã được cấp giấy phép lao động: Giấy tạm trú - Tất cả từ 4021178 Vui lòng liên hệ với Văn phòng luật Zluat để được hỗ trợ và tư vấn
Không mất phí ngay hôm nay!