Trọn gói dịch vụ luật sư xin cấp Giấy phép hành nghề dành riêng cho người nước ngoài<br>

Giấy chứng nhận nhân công Việt Nam ban cho người lao động ngoài nước là Giấy chứng nhận được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội Đưa cho người lao động nước ngoài Tiến hành công việc trong các đơn vị chức năng áp dụng lao động có cơ sở các nơi đây.
Giấy phép lao động này duyệt lao động từ nước ngoài được sự cho phép làm việc trực tiếp ở Việt Nam theo luật pháp, công tác tại đơn vị sử dụng công nhân nước ngoài điều hành trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam cấp phát cho người không phải quốc tịch Việt Nam có thời gian hiệu lực trong vòng 2 năm kể từ ngày cấp phép.
Công nhân nước ngoài hoạt động công việc tại Việt Nam trong trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
Khi sở hữu Giấy phép lao động hoặc khẳng định miễn Giấy phép lao động thì lao động ngoại quốc sẽ được phép làm việc ở nơi Việt Nam hợp lệ, là một trong những điều kiện quan trọng nhất để làm thủ tục xin cấp xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam mục đích công tác trong cùng một thời gian có thể cam kết bảo lãnh cho người thân của người làm việc từ nước ngoài như bố mẹ, vợ/chồng, các con có thể xin visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam. Kỳ hạn của giấy tờ visa hoặc thẻ cư trú tạm thời của thân nhân hoàn toàn lệ thuộc vào thời điểm cuối cùng Giấy phép lao động, visa, thẻ tạm vắng của nhân lực quốc tế
Công ty tư vấn pháp lý Zluat hân hạnh cung cấp trọn gói hỗ trợ xin phát Giấy phép hành nghề đối với lao động ngoại quốc. Với khoản chi phí đúng mức, thời gian hoàn thành nhanh chóng, kèm theo đó cung cấp các dịch vụ có mối quan hệ đến người từ nước ngoài như: Thuê căn hộ, kết hôn – ly hôn với người Việt Nam, giao dịch – chuyển nhượng tài sản tại Việt Nam, khai báo thuế thu nhập cá nhân, xin visa,…

Thời điểm này theo chính sách mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có giá trị pháp lý từ ngày 15/2/2021, các nguyên tắc để chọn lọc lao động các quốc gia khác ở chức vụ quản lý, cho vị trí trưởng bộ phận, và nhân viên kỹ thuật, nổi bật vị trí của giáo viên quốc tế hóa có nhiều thay đổi đáng kể. Do vậy, các sự kiện đã nhận Giấy phép lao động vậy Giấy phép lao động dựa theo Nghị định cũ đã lỗi thời.
Vô số cơ sở kinh doanh đã và đang phải đối phó với vấn đề trong quá trình thực hiện nộp hồ sơ xin Giấy phép lao động, miễn Giấy phép lao động căn cứ vào Nghị định mới.
Công nhân nước ngoài khi mong muốn làm việc theo luật ở Việt Nam cần thực hiện các bước thủ tục nộp hồ sơ xin giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Song song, chứng chỉ lao động Cũng là một thành phần có giá trị để ngưởi nước ngoài được cấp giấy tạm trú.
Do đó, các điều kiện tiên quyết để cấp giấy phép lao động dành cho người ngoại quốc bao gồm:
1. Từ 18 tuổi trở lên và có quyền hành vi dân sự đầy đủ;
2. Có giấy khám sức khỏe theo yêu cầu của Bộ Y tế;
3. Được sự bảo lãnh từ công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam;
4. Có giấy xác nhận không có tiền án, tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp sạch;
5. Có kiến thức chuyên môn và kinh nghiệm công tác;
6. Có hợp đồng lao động với thời hạn không vượt quá thời hạn của giấy phép lao động.
Trong lúc cung cấp dịch vụ xin cấp giấy phép lao động, Zluat sẽ ghi nhận nguyện vọng, nguyện vọng kinh doanh của Quý khách từ đó, hỗ trợ tư vấn miễn phí cung cấp sự trợ giúp các tổ chức kinh doanh hoàn tất quy định đề nghị cấp Giấy phép lao động (work permit) cho người nước ngoài ở địa bàn Việt Nam. Khả năng vượt trội của đội ngũ Luật sư là chỉ dẫn thủ tục dành cho các công ty tại tất cả các tỉnh, thành phố và mọi địa phương Công tác chuyên môn của người lao động.

Quá trình dịch vụ hỗ trợ Giấy phép hành nghề cho người nước ngoài
Bước 1: Trình đơn xin chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động là người đến từ nước ngoài
Bên sử dụng lao động có bổn phận gửi báo cáo làm rõ nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài. 
Địa chỉ nhận đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc người đứng đầu UBND cấp tỉnh
Hồ sơ cần có Mẫu báo cáo lý giải (Mẫu số 01 Phụ lục 01 theo Nghị định 152/2020/NĐ-CP và sửa đổi tại Nghị định 70/2023/NĐ-CP) đính kèm bản sao Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp"
" Bước 2: Nộp hồ sơ để làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Người sử dụng nhân lực cần điền các thông tin yêu cầu điền đầy đủ tờ khai và nộp hồ sơ đề xuất cấp giấy phép lao động
- Thời gian gửi trước ít nhất 15 ngày làm việc, tính từ thời điểm người lao động nước ngoài dự kiến bắt đầu làm việc cho người sử dụng lao động.
- Số lượng hồ sơ: Một bộ tài liệu, hồ sơ gồm có các nội dung đã được trình bày ở trên - Nộp giấy tờ Sở LĐ-TB&XH (viết tắt) địa điểm làm việc dự kiến"
" - Thời gian hoàn thành: 5 ngày sau khi nhận đủ hồ sơ xin cấp phép lao động."
" Các điểm cần chú ý khi chuẩn bị hồ sơ cấp chứng chỉ lao động
Căn cứ vào theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP đã sửa đổi:"
" - Các giấy tờ cần thiết của công nhân khi được cấp tại nước ngoài, phải được công nhận hợp pháp lãnh sự"
" - Các giấy tờ cần thiết được làm từ nước ngoài cần phải được chứng thực lãnh sự và được chuyển sang tiếng Việt, cần chứng thực trước khi nộp hồ sơ. Trừ các giấy tờ, tài liệu được miễn theo quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo hiệp định quốc tế."
"