Trọn gói dịch vụ xin phát Giấy phép hành nghề dành riêng cho người ngoại quốc<br>

Giấy chứng nhận nhân công Việt Nam đưa cho lực lượng lao động quốc tế là Giấy phép hành nghề được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội cung ứng cho Lao động ngoại quốc Chạy việc trong các đơn vị chức năng khai thác lực lượng lao động có địa chỉ chính các khu vực này.
Giấy phép lao động này duyệt lao động nước khác được sự cho phép hoạt động tại Việt Nam theo pháp luật, phục vụ cho đơn vị sử dụng nhân lực nước ngoài hướng dẫn trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam phát cho người không phải quốc tịch Việt Nam có giới hạn thời gian tối đa 2 năm tính từ ngày cấp phép.
Công dân nước ngoài làm việc làm việc trong lãnh thổ Việt Nam nếu áp dụng cho trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không yêu cầu cấp giấy phép lao động.
Khi sở hữu Giấy phép lao động hoặc khẳng định miễn Giấy phép lao động thì người nước ngoài sẽ có quyền hoạt động tại Việt Nam được công nhận, là một trong số yếu tố quyết định để được cấp phát mục đích lao động cùng một lúc có thể bảo lãnh dành cho gia đình của người lao động ngoại quốc như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể xin cấp visa hoặc thẻ tạm trú Việt Nam. Thời gian kết thúc của visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú của thân nhân hoàn toàn lệ thuộc vào thời gian giới hạn Giấy phép lao động, visa, thẻ tạm trú của người lao động nước ngoài.
Công ty tư vấn luật Việt Nam hân hoan cung cấp gói hỗ trợ đề nghị cấp Giấy phép làm việc dành cho lao động ngoại quốc. Với mức giá chấp nhận được, thời gian thực hiện giấy tờ ngay lập tức, kèm theo cung ứng dịch vụ liên quan đến người nước ngoài như: Thuê căn hộ, lấy vợ/lấy chồng người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng tài sản tại Việt Nam, kê khai thuế thu nhập cá nhân, nộp đơn xin visa,….

Hiện tại theo chỉ thị mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có ảnh hưởng từ ngày 15/2/2021, các nguyên tắc để tuyển nhân sự ngoại quốc ở chức vụ quản lý, cho chức danh quản lý, và chuyên viên kỹ thuật, riêng biệt vị trí của giảng viên quốc tế có sự thay đổi mạnh mẽ. Cho nên, các tình trạng đã được cấp phép Giấy phép lao động hoặc là Giấy phép lao động căn cứ theo Nghị định cũ không còn phù hợp nữa.
Cả đống tổ chức đã và đang gặp phải trở ngại trong việc tiến hành xin cấp Giấy phép lao động, miễn Giấy phép lao động theo quy định của Nghị định mới.
Người nước ngoài khi mong muốn làm việc được phép theo pháp luật ở lãnh thổ Việt Nam phải tiến hành thủ tục đề nghị cấp giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Cùng lúc, chứng chỉ lao động Cũng đóng vai trò cần thiết để người quốc tế được cấp thẻ tạm vắng.
Như vậy, các tiêu chí để cấp giấy phép công tác dành cho người nước ngoài gồm:
1. Từ 18 tuổi trở lên và đủ năng lực hành vi dân sự;
2. Có giấy chứng nhận sức khỏe theo hướng dẫn của Bộ Y tế;
3. Được sự bảo lãnh của doanh nghiệp, công ty tại Việt Nam;
4. Có giấy xác nhận không tiền án tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;
5. Có kiến thức chuyên môn và kinh nghiệm công tác;
6. Có hợp đồng lao động với thời hạn tương ứng với giấy phép lao động./
Trong khi cung cấp dịch vụ hỗ trợ xin giấy phép lao động, đội ngũ chúng tôi sẽ nắm rõ nguyện vọng, yêu cầu kinh doanh của Quý khách từ đó, hỗ trợ tư vấn miễn phí hỗ trợ các đơn vị doanh nghiệp hoàn tất các bước tiến hành xin cấp phép lao động (work permit) cho người không phải công dân Việt Nam tại Việt Nam. Ưu điểm của Công ty Zluat là tư vấn thủ tục cho các doanh nghiệp trên toàn quốc, ở mọi tỉnh thành và mọi địa điểm Công tác nghề nghiệp của lực lượng lao động.

Tiến trình trọn gói hỗ trợ Giấy phép công tác cho lao động nước ngoài
Bước 1: Chuyển đơn xin được chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động là người thuộc quốc gia khác
Người sử dụng lao động có bổn phận gửi giải trình sự việc nhu cầu sử dụng người lao động từ nước ngoài.
Địa chỉ tiếp nhận đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch cấp tỉnh
Các thành phần trong hồ sơ Mẫu báo cáo biện minh (mẫu số 01 Phụ lục 01 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi) có bản sao Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp đính kèm"
" Bước 2: Nộp hồ sơ để xin giấy phép lao động
Người sử dụng nhân lực phải nhập thông tin điền đầy đủ tờ khai và nộp hồ sơ đề xuất cấp giấy phép lao động
- Thời gian trình nộp trước ít nhất 15 ngày làm việc, kể từ ngày người lao động nước ngoài dự kiến thời gian bắt đầu công việc dành cho các tổ chức, cá nhân sử dụng lao động.
- Số lượng văn bản: Một bộ, hồ sơ được bao gồm những nội dung đã được giải đáp ở trên - Nộp giấy tờ Sở LĐ-TB&XH (viết tắt) vị trí công tác dự kiến"
" - Thời gian hoàn tất: 5 ngày sau khi nhận đủ hồ sơ xin cấp phép lao động."
" Những điểm cần lưu ý khi chuẩn bị tài liệu cấp giấy phép làm việc
Cơ sở theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi:"
" - Các giấy tờ cần thiết của người tham gia lao động khi được cấp tại nước ngoài, phải được công nhận hợp pháp lãnh sự"
" - Các chứng từ được thực hiện tại quốc gia ngoài cần phải được chứng thực lãnh sự và phải được chuyển ngữ sang tiếng Việt, thực hiện chứng thực trước khi nộp tài liệu. Trừ các giấy tờ, tài liệu được miễn theo luật pháp Việt Nam hoặc theo cam kết quốc tế."
"