Trọn gói Luật sư xin cấp Chứng chỉ lao động đối với người nước ngoài<br>

Giấy tờ lực lượng lao động Việt Nam cấp phát cho người nước ngoài là Giấy tờ được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội cấp cho người lao động nước ngoài Tiến hành công việc do các nhóm tiến hành công nhân có trụ sở chính những nơi đây.
Giấy phép này xác nhận lao động nước ngoài được thừa nhận hoạt động ở Việt Nam một cách chính thức, phục vụ cho cơ quan sử dụng lao động quốc tế giám sát trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam trao cho người đến từ nước ngoài có kỳ hạn tối đa 2 năm kể từ ngày cấp phép.
Người lao động ngoại quốc làm việc tại Việt Nam trong trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không đủ điều kiện để cấp giấy phép lao động.
Khi có Giấy phép làm việc hoặc xác thực miễn Giấy phép lao động thì người ngoại quốc sẽ được quyền lợi công tác tại nơi Việt Nam đúng pháp lý, thuộc về một trong điều kiện cốt yếu để xin cấp phát xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam mục tiêu công việc trong cùng một thời gian có thể cam kết bảo lãnh cho thân nhân của người làm việc từ nước ngoài như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể xin cấp visa hoặc thẻ lưu trú tạm thời tại Việt Nam. Thời gian kết thúc của giấy phép thị thực hoặc thẻ tạm trú của người thân phụ thuộc hoàn toàn vào thời điểm cuối cùng Giấy phép lao động, visa, giấy phép cư trú tạm thời của người làm việc nước ngoài
Công ty luật Zluat xin trân trọng cung cấp gói dịch vụ Luật sư xin phát Giấy phép hành nghề đối với lao động có quốc tịch nước ngoài. Với số tiền vừa phải, thời gian kết thúc nhanh gọn, kèm theo đó bao gồm các dịch vụ liên quan đến người bên ngoài như: Thuê nhà ở tại Việt Nam, kết hôn- châm dứt hôn nhân với người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng tài sản tại Việt Nam, kê khai thuế thu nhập cá nhân, đăng ký xin visa,…

Bây giờ theo chỉ thị mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có tác dụng từ ngày 15/2/2021, các định mức để chọn lọc lao động bên ngoài cho vị trí giám đốc, ở chức vụ quản lý, và kỹ thuật viên, nổi bật vị trí của giáo viên quốc tế hóa có nhiều sự thay đổi. Theo đó, các sự kiện đã nhận Giấy phép lao động hoặc Giấy phép lao động theo Nghị định cũ không còn hiệu lực.
Rất đông công ty đã và đang gặp trắc trở trong việc tiến hành xin cấp Giấy phép lao động, miễn Giấy phép lao động theo nội dung của Nghị định mới.
Công nhân nước ngoài khi có ý định làm việc hợp pháp ở lãnh thổ Việt Nam cần thực hiện thủ tục yêu cầu cấp giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Đồng thời, giấy phép lao động quốc tế Cũng là một yếu tố mấu chốt để người quốc tế được cấp thẻ cư trú tạm thời.
Như vậy, các yếu tố để cấp phép lao động cho người nước ngoài gồm:
1. Từ 18 tuổi trở lên và đủ năng lực hành vi dân sự;
2. Có giấy chứng nhận sức khỏe theo quy định của cơ quan y tế;
3. Được sự bảo lãnh từ công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam;
4. Có giấy xác nhận không có án tích, tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;
5. Có năng lực chuyên môn và kinh nghiệm làm việc;
6. Có hợp đồng lao động với thời hạn tương ứng với giấy phép lao động./
Khi cung cấp dịch vụ làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động, đội ngũ chúng tôi sẽ tiếp nhận nguyện vọng, yêu cầu về kinh doanh của Quý khách từ đó cung cấp tư vấn miễn phí đảm bảo sự hỗ trợ các tổ chức kinh doanh hoàn tất công việc quy trình xin cấp Giấy phép lao động (cấp work permit) dành cho người không mang quốc tịch Việt Nam tại Việt Nam. Ưu điểm của Zluat là hướng dẫn thủ tục hỗ trợ các doanh nghiệp tại tất cả các tỉnh, thành phố và mọi địa phương công việc dành cho người lao động.

Tiến trình thủ tục trọn gói Chứng chỉ lao động dành riêng cho lao động nhập cư
Bước 1: Gửi đơn mong được sự chấp thuận cần tuyển dụng lao động là người nước ngoài
Nhà tuyển dụng phải gửi báo cáo lý giải sự cần thiết sử dụng nhân lực nước ngoài.
Địa chỉ nộp đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch UBND tỉnh
Các thành phần trong hồ sơ Mẫu báo cáo giải trình (mẫu số 01 Phụ lục 01 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi) kèm bản sao giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp.
Bước 2: Chuyển hồ sơ để yêu cầu cấp giấy phép lao động
Người sử dụng lao động phải nhập thông tin làm xong tờ khai và nộp hồ sơ đề xuất cấp phép lao động
- Thời gian trình nộp trước ít nhất 15 ngày làm việc, kể từ ngày người lao động nước ngoài dự kiến ngày bắt đầu làm việc cho người sử dụng lao động.
- Số hồ sơ: Một set, hồ sơ có các thông tin đã được làm rõ ở trên - Nộp bộ hồ sơ Cơ quan chức năng về lao động và xã hội nơi làm việc của người lao động"
" - Thời gian hoàn tất: 5 ngày kể từ ngày tiếp nhận đầy đủ hồ sơ đề nghị cấp phép lao động."
" Những lưu ý khi chuẩn bị hồ sơ cấp phép làm việc cho người lao động
Dựa trên dựa trên quy định của Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi:"
" - Các hồ sơ cần thiết của công nhân khi cấp ở nước ngoài, đều phải được hợp pháp hóa lãnh sự"
" - Các chứng từ được thực hiện ở nước ngoài phải qua thủ tục chứng thực lãnh sự và được chuyển sang tiếng Việt, phải thực hiện chứng thực trước khi gửi hồ sơ. ngoài các giấy tờ, tài liệu được miễn theo quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo thỏa thuận quốc tế."
"