Trọn gói thủ tục yêu cầu cấp Chứng chỉ lao động dành cho người ngoại quốc<br>

Giấy phép lao độngTác giả: Chuyên viên Hoàng Việt Khánh

Giới thiệu Dịch vụ

Giấy tờ lao động Việt Nam phát cho người lao động nhập cư là Giấy phép hành nghề được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội cấp phát cho Người lao động nhập cư Hành nghề trong các đơn vị chức năng xài lao động tay chân có trụ sở ở nơi khu vực này.
Văn bản cho phép này đồng ý lao động từ nước ngoài được chấp thuận công tác ở Việt Nam theo đúng quy định, đảm nhận công việc cho đơn vị sử dụng công nhân nước ngoài giám sát trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam trao cho người ngoại bang hạn sử dụng thời gian hiệu lực không vượt quá 2 năm kể từ ngày cấp phép.
Người lao động ngoại quốc làm việc trong lãnh thổ Việt Nam nếu áp dụng cho trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
Khi nhận được Giấy phép lao động hoặc thừa nhận miễn Giấy phép lao động thì lao động ngoại quốc sẽ được quyền lợi thực hiện công tác ở lãnh thổ Việt Nam theo pháp luật, là một phần trong điều kiện tiên quyết để làm thủ tục xin cấp xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam mục đích lao động cùng lúc có thể cam kết bảo lãnh dành cho người thân của người lao động ngoại quốc như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể đăng ký visa hoặc thẻ tạm trú Việt Nam. Thời gian hết hạn của visa hoặc thẻ cư trú tạm thời của gia đình hoàn toàn lệ thuộc vào thời điểm cuối cùng Giấy phép lao động, thị thực, thẻ lưu trú tạm thời của công nhân nước ngoài
Công ty Luật Việt Nam (Zluat) vinh dự được cung cấp trọn gói dịch vụ đề xuất cấp Giấy phép hành nghề cho người không phải quốc tịch Việt Nam. Với mức chi phí đúng mức, thời gian có kết quả nhanh chóng, cùng lúc đó là các dịch vụ kết nối đến người quốc tế như: Thuê phòng trọ, kết hôn- châm dứt hôn nhân với người Việt Nam, giao dịch – chuyển nhượng tài sản tại Việt Nam, kê khai thuế thu nhập cá nhân, xin thị thực,….

Quy định của pháp luật

Thời điểm này theo chỉ thị mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có ảnh hưởng từ ngày 15/2/2021, các quy chuẩn để tuyển chọn nhân sự nước ngoài cho vị trí quản lý dự án, ở chức vụ quản lý, và lao động kỹ thuật, độc đáo vị trí của giáo viên ngoại quốc có nhiều thay đổi đáng kể. Vì vậy, các tình trạng đã được cấp phát Giấy phép lao động vậy Giấy phép lao động theo Nghị định cũ không còn hiệu lực.
Cả đống xí nghiệp đã và đang đối mặt với thử thách trong việc tiến hành đăng ký Giấy phép lao động, miễn cấp Giấy phép lao động theo quy định của Nghị định mới.
Lao động ngoại quốc khi muốn làm việc đúng pháp luật tại lãnh thổ Việt Nam cần thực hiện thủ tục xin cấp phép lao động, tiếng Anh là work permit. Song song, giấy phép làm việc Cũng là một phần quan trọng để người ngoài quốc được cấp thẻ tạm trú.
Từ đó, các tiêu chí để phát hành giấy phép lao động cho người lao động ngoại quốc tính cả:
1. Từ đủ 18 tuổi và có năng lực hành vi dân sự;
2. Có giấy xác nhận sức khỏe theo quy định của Bộ Y tế;
3. Được công ty, doanh nghiệp Việt Nam bảo lãnh;
4. Có giấy xác nhận không có án tích, tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;
5. Có bằng cấp chuyên môn và kinh nghiệm làm việc thực tế;
6. Có hợp đồng lao động với thời hạn không vượt quá thời hạn của giấy phép lao động.
Lúc cung cấp dịch vụ xin cấp phép lao động, Công ty sẽ hiểu được nguyện vọng, đề xuất kinh doanh từ phía Quý khách vì thế, cung cấp dịch vụ tư vấn miễn phí cung cấp sự trợ giúp các cơ sở kinh doanh hoàn tất xong thủ tục xin cấp phép lao động (work permit) dành cho công dân nước ngoài tại lãnh thổ Việt Nam. Ưu thế của Zluat là chỉ dẫn thủ tục hỗ trợ các doanh nghiệp ở tất cả các vùng, tỉnh, thành phố và mọi vị trí Công tác chuyên môn của các nhân viên.

Hồ sơ cần chuẩn bị

Trọn gói thủ tục xin cấp Giấy phép lao động đối với lao động nước ngoài
Giấy tờ để xin phép làm việc dành cho công nhân nước ngoài phải có:
Báo cáo đề nghị xin phép làm việc dành cho lao động ngoại quốc. Tiến hành mẫu đơn số 11/PLI
Giấy chứng nhận y tế của người lao động làm việc. Giấy này được cung cấp tại quốc gia ngoài hoặc trong lãnh thổ Việt Nam theo các quy tắc (thời gian 12 tháng)
Chứng nhận không tiền án hoặc văn bản chứng nhận của người tham gia lao động, không nằm trong trường hợp đang bị buộc tội hình sự. Lý lịch cá nhân này không kéo dài quá 6 tháng
Chứng từ về chức vụ và công việc hiện tại
Chuẩn bị sẵn 2 ảnh màu (kích thước 4cm x 6cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 6 tháng tính từ ngày gửi hồ sơ.
Văn bản về việc đã đồng ý mong muốn sử dụng người lao động quốc tế. Giấy chứng nhận này do cơ quan ban hành có quyền quyết định.
Sao chép hộ chiếu sao y công chứng, chứng nhận và có giá trị
Giấy tờ bổ sung tác động đến người lao động căn cứ vào Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi.
Người lao động cần chú ý vấn đề này khi chuẩn bị tài liệu hồ sơ:
Các tài liệu được quy định tại các khoản 2, 3, 4, 6 và 8 Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi là 01 bản gốc hoặc bản sao công chứng
Nếu văn bản được cấp ở các nước khác thì cần phải xác nhận lãnh sự. Giấy tờ thuộc trường hợp được miễn trừ công nhận lãnh sự được chuyển thể sang tiếng Việt, công nhận theo quy định của pháp luật Việt Nam.

Quy trình thực hiện

Tiến trình tư vấn và hỗ trợ trọn gói Giấy phép công tác dành cho lao động ngoại quốc
Bước 1: Trình đơn kính xin phê duyệt nhu cầu sử dụng lao động là người đến từ nước ngoài
Bên sử dụng lao động phải gửi giải trình sự việc cần sử dụng lao động ngoại quốc.
Địa chỉ gửi đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh
Hồ sơ cần có Mẫu báo cáo lý giải (Mẫu số 01 Phụ lục 01 theo Nghị định 152/2020/NĐ-CP và sửa đổi tại Nghị định 70/2023/NĐ-CP) kèm theo bản sao Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh.
Bước 2: Trình hồ sơ để làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Doanh nghiệp sử dụng lao động phải nhập thông tin cung cấp đầy đủ thông tin trong tờ khai và gửi hồ sơ đề xuất cấp phép lao động
- Thời gian gửi ít nhất trước 15 ngày làm việc, tính từ ngày người lao động nước ngoài dự kiến bắt đầu làm việc cung cấp cho người sử dụng lao động.
- Số lượng bản sao: Một tập hợp, hồ sơ bao gồm những nội dung đã được giải đáp ở trên - Nộp tài liệu Bộ LĐ-TB&XH (viết tắt) nơi làm việc của người lao động"
" - Thời gian hoàn thành: 5 ngày kể từ ngày tiếp nhận đầy đủ hồ sơ xin cấp phép lao động."
" Những lưu ý khi chuẩn bị hồ sơ cấp giấy phép công tác
Căn cứ vào căn cứ vào Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi:"
" - Những giấy tờ bắt buộc của người làm công khi cấp ở nước ngoài, phải được công nhận hợp pháp lãnh sự"
" - Các văn bản được tạo ra từ nước ngoài phải được dán tem chứng nhận lãnh sự/hợp pháp hoá lãnh sự và cần phải dịch sang tiếng Việt, phải thực hiện chứng thực trước khi gửi hồ sơ. không tính các giấy tờ, tài liệu được miễn theo các quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo cam kết quốc tế."
"

Phí Dịch vụ

Luật sư yêu cầu cấp Giấy phép lao động dành cho lao động nước ngoài với phí 5542339
Thời gian hoàn tất nhiệm vụ 20 - 25 ngày, với các dịch vụ bao gồm:
- Cấp giấy phép làm việc mới;
- Cấp lại giấy phép lao động;
- Cấp lại giấy phép công tác.
Tuy nhiên, trước và sau khi xin giấy phép lao động Zluat cung cấp các dịch vụ khác như: - Trước khi nộp hồ sơ xin giấy phép lao động: Phiếu lý lịch cá nhân - Với mức giá 1463164 Sau khi được cấp phép lao động: Thẻ cư trú tạm thời - Đầy đủ từ 4667749 Vui lòng liên hệ với Luật sư để nhận sự tư vấn và hỗ trợ
miễn phí ngay hôm nay!