Trọn gói yêu cầu cấp Giấy phép làm việc cho lao động ngoại quốc<br>

Giấy xin phép nhân công Việt Nam cung cấp cho người lao động nhập cư là Giấy chứng nhận được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội cung cấp cho Lao động ngoại quốc Lao động do các nhóm áp dụng nhân công đặt trụ sở các nơi đây.
Giấy tờ này cho phép lao động nước ngoài được đồng ý làm việc cho ở Việt Nam hợp pháp, đảm nhận công việc cho tổ chức sử dụng công nhân nước ngoài điều hành trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam cấp cho người ngoại bang có hiệu lực trong thời gian thời gian tối đa là 2 năm tính từ ngày cấp phép.
Lao động nước ngoài công tác tại Việt Nam nếu thuộc trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
Khi nhận được Giấy phép lao động hoặc chứng nhận miễn Giấy phép lao động thì người từ nước ngoài sẽ được quyền làm việc ở lãnh thổ Việt Nam được công nhận, thuộc về một trong điều kiện cốt yếu để xin cấp phát xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam mục tiêu công việc cùng lúc có thể đứng ra bảo lãnh cấp cho người thân của người làm việc từ nước ngoài như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể xin cấp thị thực hoặc thẻ lưu trú tạm thời tại Việt Nam. Thời gian quy định của visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú của người nhà lệ thuộc tuyệt đối vào thời hạn Giấy phép lao động, giấy phép cư trú, thẻ tạm vắng của công nhân nước ngoài
Công ty Luật Việt Nam (Zluat) rất vui được cung cấp thủ tục xin cấp phát Chứng chỉ lao động đối với lao động nhập cư. Với mức giá vừa phải, thời gian thực hiện giấy tờ nhanh gọn, cheo đó cung ứng dịch vụ có mối quan hệ đến người từ nước ngoài như: Thuê nhà ở tại Việt Nam, kết hôn- châm dứt hôn nhân với người Việt Nam, mua bán – chuyển nhượng quyền sở hữu tài sản tại Việt Nam, kê khai thuế thu nhập cá nhân, xin cấp visa,….

Thời điểm này theo luật mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có tác dụng từ ngày 15/2/2021, các nguyên tắc để tuyển chọn lao động bên ngoài ở vị trí quản lý điều hành, cho vị trí trưởng bộ phận, và công nhân tay nghề cao, đặc thù vị trí của giáo viên quốc tế có nhiều thay đổi đáng kể. Theo đó, những sự kiện đã được trao Giấy phép lao động vậy Giấy phép lao động căn cứ theo Nghị định cũ không còn đúng.
Đầy đủ xí nghiệp đã và đang đối mặt với thử thách trong việc triển khai đề nghị cấp Giấy phép lao động, miễn Giấy phép lao động dựa trên Nghị định mới.
Lao động ngoại quốc khi có nhu cầu làm việc đúng pháp luật ở lãnh thổ Việt Nam cần hoàn thành thủ tục xin cấp phép lao động, tiếng Anh là work permit. Song song, giấy phép lao động quốc tế Cũng là một thành phần cần thiết để người ngoại quốc được cấp thẻ tạm vắng.
Vì vậy, các chỉ tiêu để cấp phép làm việc hợp pháp dành cho lao động ngoại quốc kể cả:
1. Từ 18 tuổi và đủ khả năng hành vi dân sự;
2. Có giấy xác nhận sức khỏe theo quy định của Bộ Y tế;
3. Được sự bảo lãnh từ công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam;
4. Có giấy xác nhận không có tiền án, tiền sự hoặc phiếu lý lịch tư pháp;
5. Có trình độ chuyên môn và kinh nghiệm làm việc;
6. Có hợp đồng lao động với thời gian không dài hơn thời hạn của giấy phép lao động.
Khi cung cấp dịch vụ xin cấp giấy phép làm việc, Công ty sẽ tiếp nhận nguyện vọng, yêu cầu về kinh doanh của Quý khách từ đó cung cấp tư vấn miễn phí cung cấp sự trợ giúp các doanh nghiệp hoàn tất công việc quy trình xin cấp phép lao động (work permit) cho người không phải công dân Việt Nam tại lãnh thổ Việt Nam. Lợi thế của Công ty Zluat là hỗ trợ thủ tục cho các doanh nghiệp ở mọi nơi, từ các tỉnh, thành phố đến các vị trí Công tác nghề nghiệp của người làm việc.

Tiến trình thủ tục Giấy phép công tác cho lao động ngoại quốc
Bước 1: Đệ đơn kính mong được đồng ý nhu cầu sử dụng lao động là người không phải công dân Việt Nam
Bên sử dụng lao động cần phải gửi báo cáo lý giải yêu cầu sử dụng người lao động nước ngoài. 
Địa chỉ tiếp nhận đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh
Hồ sơ bao gồm: Mẫu báo cáo làm rõ (Mẫu số 01 trong Phụ lục 01 của Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi) kèm bản sao giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp."
" Bước 2: Gửi hồ sơ để làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Bên sử dụng lao động phải điền thông tin hoàn thành tờ khai và gửi hồ sơ đề nghị cấp phép lao động
- Thời điểm nộp ít nhất trước 15 ngày làm việc, tính từ thời điểm người lao động nước ngoài lịch dự kiến bắt đầu công việc dành cho nhà tuyển dụng.
- Số lượng văn bản: Một bộ, hồ sơ gồm có những câu hỏi đã được giải đáp ở trên - Nộp hồ sơ Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội hoặc Sở Lao động-Thương binh và Xã hội, vị trí công tác dự kiến"
" - Thời gian giải quyết vấn đề: 5 ngày sau khi nhận đủ hồ sơ đề nghị cấp phép lao động."
" Những điều cần lưu ý khi làm hồ sơ cấp giấy phép công tác
Theo theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP đã sửa đổi:"
" - Các giấy tờ cần thiết của người làm việc khi cấp tại quốc gia ngoài, cần phải được chứng thực lãnh sự"
" - Những giấy tờ được thực hiện tại quốc gia ngoài phải được dán tem chứng nhận lãnh sự/hợp pháp hoá lãnh sự và được dịch sang tiếng Việt, cần chứng thực trước khi nộp hồ sơ. không bao gồm các giấy tờ, tài liệu miễn trừ theo quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo điều ước quốc tế."
"