Tư vấn và hỗ trợ trọn gói xin cấp Giấy phép làm việc dành riêng cho mục đích lao động ngoại quốc<br>
Giới thiệu Dịch vụ
Giấy phép hoạt động này công nhận người ngoại quốc được phép thực hiện công việc tại Việt Nam theo luật pháp, làm việc tại đơn vị áp dụng người lao động từ nước ngoài lãnh đạo trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam trao cho người đến từ nước ngoài có giới hạn thời gian tối đa 2 năm tính từ ngày cấp phép.
Người làm việc nước ngoài làm việc trong lãnh thổ Việt Nam nếu thuộc trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
Khi có Giấy phép làm việc hoặc xác nhận miễn Giấy phép lao động thì người nước ngoài sẽ cho phép lao động trực tiếp tại Việt Nam được công nhận, là một trong những yếu tố quyết định để được cấp phát mục đích lao động cùng lúc có thể đứng ra bảo lãnh dành cho gia đình của người làm việc từ nước ngoài như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể xin cấp thị thực hoặc giấy phép tạm trú tại Việt Nam. Kỳ hạn của giấy tờ visa hoặc thẻ cư trú tạm thời của người nhà phụ thuộc hoàn toàn vào thời gian giới hạn Giấy phép lao động, giấy phép cư trú, thẻ tạm vắng của công nhân nước ngoài
Doanh nghiệp cung cấp dịch vụ pháp lý Zluat vinh dự được cung cấp gói Luật sư đề xuất cấp Giấy phép làm việc đối với lao động nước ngoài. Với mức chi phí hợp lý, thời gian thực hiện giấy tờ kịp thời, và cũng bao gồm các dịch vụ có liên hệ đến người nước ngoài như: Mướn nhà, kết hôn- châm dứt hôn nhân với người Việt Nam, giao dịch – chuyển nhượng tài sản tại Việt Nam, khai báo thuế thu nhập của cá nhân, xin cấp thị thực (visa),...

Quy định của pháp luật
Cả đống cơ sở kinh doanh đã và đang phải đối phó với vấn đề trong việc thực hành xin cấp phép lao động, miễn trừ Giấy phép lao động dựa trên Nghị định mới.
Người nước ngoài khi mong muốn làm việc phù hợp với pháp luật tại Việt Nam cần làm các thủ tục cần thiết xin cấp giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Cùng lúc, giấy phép làm việc hợp pháp Cũng là một yếu tố cần thiết để công nhân nước ngoài được cấp thẻ cư trú tạm thời.
Theo đó, các điều kiện để cấp phép làm việc hợp pháp cho người lao động ngoại quốc kể cả:
1. Từ 18 tuổi trở lên và đủ năng lực hành vi dân sự;
2. Có giấy chứng nhận sức khỏe theo quy định của Bộ Y tế;
3. Được sự bảo lãnh của doanh nghiệp, công ty tại Việt Nam;
4. Có phiếu lý lịch tư pháp xác nhận không có tiền án, tiền sự;
5. Có bằng cấp chuyên môn và kinh nghiệm làm việc thực tế;
6. Có hợp đồng lao động có thời hạn phù hợp với thời gian cấp giấy phép lao động.
Khi mà cung cấp dịch vụ xin cấp giấy phép làm việc, Công ty sẽ nắm rõ nguyện vọng, yêu cầu kinh doanh của Quý khách nhờ vậy, nhận được tư vấn miễn phí cung cấp sự trợ giúp các công ty xong các bước tiến hành nộp đơn xin cấp Giấy phép lao động (work permit) dành cho người lao động từ nước ngoài ở địa bàn Việt Nam. Điểm mạnh của Zluat là tư vấn thủ tục dành cho các tổ chức doanh nghiệp ở tất cả các khu vực, tỉnh thành và mọi vị trí nhiệm vụ của lực lượng lao động.
Hồ sơ cần chuẩn bị
Trọn gói Luật sư xin phát Chứng chỉ lao động đối với lao động nhập cư
Giấy tờ để xin cấp giấy phép lao động dành cho người lao động quốc tế gồm có:
Thông báo yêu cầu đăng ký cấp giấy phép lao động dành cho người làm việc ngoại quốc. Sử dụng mẫu đơn số 11/PLI
Giấy xác nhận sức khỏe của người lao động. Giấy này được cấp tại nước ngoài hoặc tại Việt Nam theo các quy tắc (thời gian 12 tháng)
Giấy chứng nhận lý lịch tư pháp hoặc giấy tờ xác nhận của người làm việc, không thuộc diện đang bị buộc tội hình sự. Sơ yếu lý lịch này có thời gian không vượt quá 6 tháng
Chứng từ về công việc đang đảm nhiệm
Chuẩn bị 2 ảnh màu (kích thước 4cm x 6cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 6 tháng tính từ ngày nộp hồ sơ.
Văn bản về việc đã phê duyệt nhu cầu tiêu thụ lao động ngoại quốc. Giấy chứng nhận này do cơ quan ban hành có quyền xét duyệt.
Phiên bản hộ chiếu bản sao công chứng, chứng nhận và có giá trị
Văn bản khác có liên quan tác động đến người lao động theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi.
Lao động cần đặc biệt chú ý đến vấn đề này khi soạn thảo hồ sơ:
Các giấy tờ quy định tại các khoản 2, 3, 4, 6 và 8 Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi là 01 bản gốc hoặc bản sao công chứng
Nếu tài liệu được cấp ở nước ngoài thì phải được công nhận hợp pháp tại lãnh sự quán. Giấy tờ liên quan trong trường hợp được miễn hợp pháp hóa lãnh sự được chuyển ngữ sang tiếng Việt, chứng nhận theo quy định của pháp luật Việt Nam.

Quy trình thực hiện
Bước 1: Nộp đơn xin được chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động là người đến từ nước ngoài
Nhà tuyển dụng có nghĩa vụ gửi giải trình sự việc sự cần thiết sử dụng công nhân nước ngoài.
Địa chỉ nộp đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch Ủy ban nhân dân địa phương
Hồ sơ bao gồm các tài liệu Mẫu báo cáo lý giải (mẫu số 01 Phụ lục 01 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi) có bản sao Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp đính kèm.
Bước 2: Đệ trình hồ sơ nhằm xin cấp giấy phép lao động
Bên sử dụng lao động cần điền thông tin vào tờ khai và nộp hồ sơ yêu cầu cấp giấy phép lao động
- Thời gian trình nộp ít nhất là 15 ngày làm việc trước, tính từ ngày người lao động nước ngoài thời gian dự kiến bắt đầu làm việc cho người sử dụng lao động.
- Số hồ sơ: 01 bộ, hồ sơ có những vấn đề đã được xử lý trước đó - Đệ trình hồ sơ Cơ quan quản lý lao động và xã hội nơi mà người lao động dự kiến làm việc"
" - Thời gian xử lý: Trong vòng 5 ngày kể từ khi nhận đủ hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động."
" Hướng dẫn khi chuẩn bị hồ sơ cấp giấy phép lao động
Dựa trên theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP đã sửa đổi:"
" - Những giấy tờ bắt buộc của nhân viên khi được cấp ở nước ngoài, đều phải được hợp pháp hóa lãnh sự"
" - Các giấy tờ liên quan được thực hiện ở nước ngoài phải qua thủ tục chứng thực lãnh sự và được chuyển sang tiếng Việt, chứng thực trước khi gửi hồ sơ. ngoại trừ các giấy tờ, tài liệu được miễn theo luật pháp Việt Nam hoặc theo thỏa thuận quốc tế."
"
Phí Dịch vụ
Thời điểm kết thúc 20 - 25 ngày, với một loạt các dịch vụ như:
- Cấp giấy phép lao động mới;
- Mở rộng thời gian giấy phép lao động;
- Cấp lại giấy phép làm việc.
Mặc dù vậy, trước và sau thủ tục làm work permit (giấy phép lao động) Zluat cung cấp thêm các dịch vụ như: - Trước khi làm thủ tục xin giấy phép lao động: Giấy chứng nhận lý lịch tư pháp - Toàn bộ từ 1405746 Sau khi có giấy phép lao động: Giấy phép tạm trú - Với chi phí 4604212 Vui lòng liên hệ với Tư vấn pháp lý Zluat để được hỗ trợ và tư vấn
miễn phí ngay hôm nay!