Đăng ký bảo hiểm xã hội cho hộ kinh doanh đã trở thành một vấn đề cấp thiết trong thời gian gần đây. Với sự tăng trưởng nhanh chóng của các hộ kinh doanh, việc đảm bảo quyền lợi và bảo vệ xã hội cho các thành viên trong hộ là một ưu tiên hàng đầu. Tuy nhiên, quy trình đăng ký này có thể gây khó khăn cho những người mới tham gia hoạt động kinh doanh. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ trình bày các quy định, quy trình và lợi ích của việc đăng ký bảo hiểm xã hội cho hộ kinh doanh, nhằm giúp bạn hiểu rõ hơn về vấn đề này.
1. Đăng ký bảo hiểm xã hội cho hộ kinh doanh
Hộ kinh doanh xác định những người lao động là đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội bắt buộc, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo hợp đồng lao động (gọi tắt là “HĐLĐ”) trong bảng sau đây:
Loại bảo hiểm |
Người lao động |
Người lao động là công dân nước ngoài |
Người quản lý hộ kinh doanh |
Bảo hiểm xã hội (BHXH) |
Đang làm việc cho hộ kinh doanh theo HĐLĐ:
1. HĐLĐ không xác định thời hạn. 2. HĐLĐ xác định thời hạn từ đủ 01 tháng trở lên. |
Khi có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp, làm việc cho doanh nghiệp theo HĐLĐ không xác định thi hạn và HĐLĐ xác định thời hạn từ đủ 01 năm trở lên.
Trừ trường hợp người lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Khoản 1, Khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động năm 2019. |
Chỉ những người quản lý nào có hưởng tiền lương của hộ kinh doanh (có HĐLĐ với hộ kinh doanh). |
Bảo hiểm tai nạn, bệnh nghề nghiệp (BHTNLĐBNN) |
Là đối tượng bắt buộc tham gia BHXH thì cũng là đối tượng áp dụng BHTNLĐBNN. | Khi có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp và có HĐLĐ không xác định thời hạn, HĐLĐ xác định thời hạn từ đủ 01 năm trở lên với hộ kinh doanh tại Việt Nam. | Là đối tượng bắt buộc tham gia BHXH thì là đối tượng áp dụng BHTNLĐBNN. |
Bảo hiểm y tế (BHYT) |
Đang làm việc cho hộ kinh doanh theo HĐLĐ:
1. HĐLĐ không xác định thời hạn. 2. HĐLĐ xác định thời hạn từ đủ 03 tháng trở lên. |
Đang làm việc cho hộ kinh doanh theo HĐLĐ:
1. HĐLĐ không xác định thời hạn. 2. HĐLĐ xác định thời hạn từ đủ 03 tháng trở lên |
Chỉ những người quản lý nào có hưởng tiền lương của hộ kinh doanh (có HĐLĐ với doanh nghiệp). |
Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) |
Đang làm việc cho hộ kinh doanh theo HĐLĐ:
1. HĐLĐ không xác định thời hạn. 2. HĐLĐ xác định thời hạn từ đủ 03 tháng trở lên. |
Không là đối tượng bắt buộc tham gia. | Là đối tượng bắt buộc tham gia BHXH thì là đối tượng tham gia BHTN. |
Ngoài ra, nếu hộ kinh doanh có sử dụng người lao động đang hưởng lương hưu, người lao động có làm việc ở nhiều nơi thì trách nhiệm tham gia bảo hiểm của người sử dụng lao động có những quy định riêng biệt – xem chi tiết tại công việc “Giao kết hợp đồng lao động với người cao tuổi” và “Giao kết hợp đồng lao động với người lao động có làm việc ở nơi khác“.
Hộ kinh doanh sử dụng người lao động là đối tượng tham gia BHXH, BHYT, BHTN nêu trên có trách nhiệm phải đăng ký tham gia các loại bảo hiểm cho người lao động khi ký kết HĐLĐ.
Trong vòng 30 ngày kể từ ngày giao kết HĐLĐ, hợp đồng làm việc hoặc tuyển dụng, hộ kinh doanh có trách nhiệm đăng ký tham gia bảo hiểm cho người lao động có trách nhiệm tổng hợp, chuẩn bị đầy đủ hồ sơ đăng ký bảo hiểm để nộp cho Cơ quan bảo hiểm cấp huyện nơi doanh nghiệp đặt trụ sở.
Hồ sơ tham gia BHXH – BHYT – BHTN bắt buộc gồm:
1. Tờ khai đơn vị tham gia điều chỉnh bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế (Mẫu TK3-TS ban hành kèm theo Quyết định 505/QĐ-BHXH);
2. Báo cáo tình hình sử dụng lao động và danh sách tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp (Mẫu D02-LT ban hành kèm theo Quyết định 1040/QĐ-BHXH);
3. Bảng kê thông tin (Mẫu D01-TS ban hành kèm theo Quyết định 505/QĐ-BHXH);
4. Tờ khai tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế (Mẫu TK1-TS ban hành kèm theo Quyết định 505/QĐ-BHXH);
5. Trường hợp người lao động được hưởng quyền lợi BHYT cao hơn: bổ sung Giấy tờ chứng minh được hưởng quyền lợi bảo hiểm y tế cao hơn (nếu có) (theo Phụ lục 03 ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH);
6. HĐLĐ có thời hạn ở nước ngoài hoặc HĐLĐ được gia hạn kèm theo văn bản gia hạn HĐLĐ hoặc HĐLĐ được ký mới tại nước tiếp nhận lao động theo hợp đồng (Đối với người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng tại Tiết a, c và d Điểm 1.7 Khoản 1 Điều 4 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017)
Nơi nộp: Cơ quan BHXH cấp huyện.
Cơ quan BHXH sẽ giải quyết cấp mới sổ BHXH, thẻ BHYT: không quá 05 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định.
Lưu ý: Hiện nay, các Cơ quan BHXH ưu tiên thực hiện các thủ tục bảo hiểm thông qua Cổng dịch vụ công trực tuyến hoặc qua các phần mềm kê khai bảo hiểm trực tuyến, nếu doanh nghiệp có chữ ký số thì có thể đăng ký tài khoản trên cổng dịch vụ công trực tuyến hoặc phần mềm để sử dụng.
2. Mọi người cùng hỏi/ Câu hỏi thường gặp
Hộ kinh doanh cần đăng ký bảo hiểm xã hội không?
Đúng, hộ kinh doanh cũng cần đăng ký bảo hiểm xã hội. Bảo hiểm xã hội giúp bảo đảm quyền lợi và phúc lợi cho người kinh doanh trong trường hợp mắc bệnh, tai nạn lao động, sinh con, nghỉ hưu, và các trường hợp khác. Đăng ký bảo hiểm xã hội giúp đảm bảo an sinh xã hội và tạo sự bình đẳng giữa các hộ kinh doanh.
Quy trình đăng ký bảo hiểm xã hội cho hộ kinh doanh như thế nào?
Quy trình đăng ký bảo hiểm xã hội cho hộ kinh doanh bao gồm các bước sau:Bước 1: Chuẩn bị hồ sơ, bao gồm các giấy tờ cá nhân, giấy tờ về hoạt động kinh doanh, và các biểu mẫu liên quan.Bước 2: Điền đơn đăng ký bảo hiểm xã hội và nộp hồ sơ tại cơ quan bảo hiểm xã hội địa phương.Bước 3: Cơ quan bảo hiểm xã hội sẽ xem xét và kiểm tra hồ sơ, sau đó cấp mã số bảo hiểm xã hội cho hộ kinh doanh.Bước 4: Hộ kinh doanh tiến hành đóng các khoản bảo hiểm xã hội hàng tháng theo quy định.
Bảo hiểm xã hội mang lại lợi ích gì cho hộ kinh doanh?
Bảo hiểm xã hội mang lại nhiều lợi ích cho hộ kinh doanh bao gồm:Bảo vệ quyền lợi trong trường hợp bị ốm đau, tai nạn lao động, mất khả năng lao động hoặc nghỉ hưu.Hỗ trợ kinh tế trong việc trang trải chi phí y tế, phục hồi sức khỏe và tiền lương khi không thể làm việc.Tạo lòng tin và uy tín với đối tác kinh doanh và khách hàng.Đóng góp vào quỹ bảo hiểm xã hội, đảm bảo sự bình đẳng và an sinh xã hội cho tất cả người dân.
✅ Dịch vụ thành lập công ty | ⭕ Zluat cung cấp dịch vụ thành lập công ty/ thành lập doanh nghiệp trọn vẹn chuyên nghiệp đến quý khách hàng toàn quốc |
✅ Đăng ký giấy phép kinh doanh | ⭐ Thủ tục bắt buộc phải thực hiện để cá nhân, tổ chức được phép tiến hành hoạt động kinh doanh của mình |
✅ Dịch vụ ly hôn | ⭕ Với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn ly hôn, chúng tôi tin tưởng rằng có thể hỗ trợ và giúp đỡ bạn |
✅ Dịch vụ kế toán | ⭐ Với trình độ chuyên môn rất cao về kế toán và thuế sẽ đảm bảo thực hiện báo cáo đúng quy định pháp luật |
✅ Dịch vụ kiểm toán | ⭕ Đảm bảo cung cấp chất lượng dịch vụ tốt và đưa ra những giải pháp cho doanh nghiệp để tối ưu hoạt động sản xuất kinh doanh hay các hoạt động khác |
✅ Dịch vụ làm hộ chiếu | ⭕ Giúp bạn rút ngắn thời gian nhận hộ chiếu, hỗ trợ khách hàng các dịch vụ liên quan và cam kết bảo mật thông tin |
- Thủ tục trọn gói ly hôn có yếu tố nước ngoài tranh chấp nợ chung nhanh tại Kiên Thọ, Ngọc Lặc, Thanh Hóa
- Mẫu đơn LY HÔN ĐỒNG THUẬN và ĐƠN PHƯƠNG tại Chiềng Khừa, Mộc Châu, Sơn La, chỉ từ 60.000 đồng, thanh toán ONLINE, TẢI VỀ và đi nộp tòa NGAY – Luật sư Long.
- Chia sẻ đơn Ly hôn chồng kèm hướng dẫn Ly hôn chồng tại Lương Sơn, Lương Sơn, Hoà Bình. Chia sẻ tiết kiệm, tải xuống, viết vào, nộp Toà án và có kết quả. Luật sư Trịnh Văn Long tư vấn, giá 70,000 đồng.
- Thực hiện trọn gói ly hôn Đồng thuận (Thuận tình) thoả thuận quyền nuôi con trọn gói tại Minh Tâm, Nguyên Bình, Cao Bằng
- Thủ tục trọn gói ly hôn Đồng thuận (Thuận tình) Không có con chung – tại Phương Thạnh, Càng Long, Trà Vinh